大阪府守口市・訪問診療の常勤医師求人(25-JX302932)

    • 常勤
    • 病院
    • 週4.5日から
    • 土・日・祝休み可
    • 当直なし
    • 60代以上歓迎
    • 綺麗な施設
    • 専門医資格不問
    • 通勤便利
    • 学会補助あり

    【駅から徒歩すぐ/新築の病院で勤務可能】ワークライフバランス良好で働きやすさは評判です

    掲載更新日 : 2025年12月26日   案件番号 : 25-JX302932

    担当エージェントより

    ・新築移転間もなく、非常に綺麗な病院でハード面良好です。
    ・オンオフメリハリのついたご勤務が可能です。
    ・最寄駅から徒歩7分程度で通勤も容易です。
    ・リハビリテーションや透析医療にも注力しており、地域医療に貢献している医療機関です。
    勤務地
    大阪府守口市
    路線
    京阪本線
    科目
    訪問診療
    勤務内容
    外来、訪問診療、病棟管理
    勤務内容詳細
    【期待される業務内容】
    訪問診療を中心として、外来・病棟管理もお願いいたします。
    サブスペシャリティのある方も歓迎しております。

    ~募集背景~
    当院は「在宅療養支援病院」として厚生労働省へ届出を行っており、
    新病院への移転に伴い、在宅サービスにも現在注力している状況です。
    リハビリテーション科がある強みを活かし、訪問リハビリテーションにも対応しております。
    現在担当している医師のみではマンパワーが不足しつつありますので、増員募集を行っております。

    ~1週間の業務例~
    訪問診療:3コマ程度ベース
    外来:1コマ程度ベース
    病棟管理:主に回復期リハビリ病棟・地域包括ケア病棟

    [訪問対応地域]
    守口市、門真市、鶴見区、旭区、城東区、
    東淀川区の一部地域※、都島区の一部地域※、
    大東市の一部地域※、寝屋川市の一部地域※
    ※それぞれの一部地域は、要相談となります。
    給与
    週4.5日勤務で1,300万円~1,500万円位の範囲にて※年次経験に応じ、ご面接後に最終決定
    勤務日数
    週4.5日
    日程/時間
    平日9:00~17:00 土曜日(半日勤務日)9:00~13:00 ※休憩時間:60分

    夜診:なし
    早番:なし
    遅番:あり(月2回程度〜最⼤週1回まで(手当は年俸に含む))
    当直
    なし(希望者のみ(平日・土曜:50,000円/回、日祝(日直~宿直)︓110,000円/回))
    オンコール
    あり
    休暇・研究日
    日曜・祝日・他平日/夏期休暇:3日間(1年間の中で使用)※リフレッシュ休暇として取得/年末年始:12月30日~1月3日/有給休暇:法定通り/その他:慶弔休暇
    勤務開始時期
    応相談
    医療機関情報
    医療機関形態:病院
    病床数:100~200床未満
    救急告示:あり

    屋内の受動喫煙対策:あり(禁煙)
    備考
    【当院について】
    当院は2024年3月に移転オープンした回復期リハビリテーション病床と一般病床・地域包括ケア病床を有するケアミックス病院です。
    また、健診センター、透析センター(30床程)も備えており、各種医療に対応が可能です。
    在宅サービスにも注力しており、広く地域医療に貢献しております。

    【医師体制】
    常勤医師8名:回復期リハ専従医師は2名(1名は50代前後の女性医師、1名は60代手前の男性医師)
    他、回復期リハは関西医科大学からの派遣医師1名と他常勤医師との共患という形で診ている

    【休暇について】
    ・夏季休暇:3日間(リフレッシュ休暇として取得)
    ・年末年始:12月30日~1月3日

    【残業について】
    ・残業の有無:有

    【宿日直(当直)手当】
    ・平日、土曜:50,000円/回
    ・日曜、祝日:110,000円/回(日直~宿直)

    【賃金支払いについて】
    ・月末〆翌20日支払い/銀行振込

    【昇給・退職金】
    ・昇給:有(業績に応じて見直しあり)
    ・退職金:無

    【福利厚生】
    ・社会保険:健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
    ・医師賠償責任保険:有(法人として加入)
    ・その他:学会出張に関しては、年1回(旅費交通費、参加費、宿泊費)補助として支給1回以上の学会出張や参加に関しては、その都度、申請・承認の上、旅費交通費・参加費・宿泊費などを支給。
    ※学会参加当日は出勤扱いとする。

    【退職に関する事項】
    ・定年制:無
    ・自己都合退職の手続き:退職する6ヵ月前に申し出る
    ・解雇の事由:就業規則による

    この求人情報の詳細は
    お気軽にお問い合わせください。

    • 先生の個人情報は許可なく求人先にお伝えすることはありません。
    • 匿名にてお問い合わせ内容を確認いたします。

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