-
- NEW
- 常勤
- クリニック
- 土・日・祝休み可
- 当直なし
- オンコールなし
- 時短勤務可
- 高額給与
- 60代以上歓迎
- 経験不問
- 院長・管理職募集
- 専門医資格不問
- 学会補助あり
掲載更新日 : 2025年12月16日 案件番号 : 25-JQ308407
担当エージェントより
1）千葉県内で訪問診療クリニックを複数展開している法人が、
佐倉市内に訪問診療クリニックの新規分院展開を計画しています。
開設時は、近隣の同法人のクリニックより患者様を引き継ぐ予定です。
2）月の平均残業時間は13時間、有給休暇の消化率は100％で、
ワークライフバランスが保てる環境です！
時短勤務も相談可能です。
3）訪問診療未経験者、歓迎いたします。
理事長自作の診療マニュアルの用意があります。
法人として常勤医師が複数名在籍しており、
安心して働くことができる環境です！
- 勤務地
- 千葉県佐倉市
- 科目
-
訪問診療
- 勤務内容
-
訪問診療
- 勤務内容詳細
-
件数：（居宅）5～6件程度/コマ（施設）25～30名程度/コマ
体制：医師、ドライバー兼事務 ※看護師の同行は場合による
新規開設につき少人数からのスタートとなりますが、本院や他拠点と近く、
様々な専門分野の医師と相談・連携しやすい環境で、安心して勤務開始可能です。
医療依存度の高い患者様の受け入れも積極に行えるサポート体制を整える為、
訪問看護ステーションの開設も視野に入れ、開院準備を進めています。
- 給与
-
週4日 1,800～2,000万円／週5日 2,200～2,500万円 ※キャリア・経験等による／管理医師手当を含む
- 勤務日数
-
週4日～ ※祝日勤務有り
-
- NEW
- 常勤
- クリニック
- 土・日・祝休み可
- 当直なし
- オンコールなし
- 時短勤務可
- 高額給与
- 60代以上歓迎
- 経験不問
- 院長・管理職募集
- 専門医資格不問
- 学会補助あり
掲載更新日 : 2025年12月16日 案件番号 : 25-JQ304780
担当エージェントより
1）月の平均残業時間は13時間、有給休暇の消化率は100％で、
ワークライフバランスが保てる環境です！
時短勤務も相談可能です。
2）訪問診療未経験者、歓迎いたします。
理事長自作の診療マニュアルの用意があります。
法人として常勤医師が複数名在籍しており、
安心して働くことができる環境です！
- 勤務地
- 千葉県市原市
- 科目
-
訪問診療
- 勤務内容
-
訪問診療
- 勤務内容詳細
-
件数：（居宅）5～6件程度/コマ（施設）25～30名程度/コマ
体制：医師、ドライバー兼事務 ※看護師の同行は場合による
5週目は定期訪問を実施しておらず、事務作業をされる先生もいれば、
有給休暇を取得される先生もいらっしゃいます。
- 給与
-
週4日 1,600～1,800万円／週5日 2.000～2,300万円 ※キャリア・経験等による
- 勤務日数
-
週4日～ ※祝日勤務有り
-
- NEW
- 常勤
- クリニック
- 土・日・祝休み可
- 当直なし
- オンコールなし
- 時短勤務可
- 高額給与
- 専門医資格不問
- 通勤便利
- 学会補助あり
掲載更新日 : 2025年12月16日 案件番号 : 25-JQ302427
担当エージェントより
1）自前で訪問看護を持っており、連携して、質の高い在宅医療を提供しています。
在宅医療を通じて患者様の生活の質向上に貢献し、
医療従事者としての新たなやりがいと専門性の深化を実感できる職場です。
訪問診療未経験者は、院長自作の診療マニュアルの用意があります。
常勤医師が複数名在籍しており、安心して働くことができる環境です。
2）月の平均残業時間は13時間、有給休暇の消化率は100％で、
ワークライフバランスが保てる環境です。
週3日勤務や時短勤務、ご相談ください。
土日の定期往診を行っていますが、土日休み可能です。
3）最寄り駅から当クリニックへも徒歩圏内です！
車通勤の場合、特急代・高速代・ガソリン代を支給いたします。
- 勤務地
- 千葉県茂原市
- 科目
-
訪問診療
- 勤務内容
-
訪問診療
- 勤務内容詳細
-
件数：（居宅）4～5件程度/コマ（施設）20名程度/コマ
割合：（居宅）30％（施設）70％
体制：医師、ドライバー兼事務 ※看護師の同行は場合による
看護師が訪問に同行しないこともあり、
その際の点滴等は、医師にご対応をお願いしています。
精神科・皮膚科疾患は、非常勤医師が対応しています。
5週目は定期訪問を実施しておらず、事務作業をされる先生もいれば、
有給休暇を取得される先生もいらっしゃいます。
- 給与
-
週3日 1,200万円／週4日 1,600万円／週5日 2,000万円 ※キャリア・経験等による
- 勤務日数
-
週3～5日 ※祝日勤務有り
-
- NEW
- 常勤
- クリニック
- 土・日・祝休み可
- 残業なし
- 当直なし
- オンコールなし
- 時短勤務可
- 高額給与
- 学会補助あり
掲載更新日 : 2025年12月16日 案件番号 : 25-JQ304209
担当エージェントより
1）神経内科医を求めています！
神経難病の患者数が増加しており、ご経験を活かせる環境です。
2）在宅未経験の方も歓迎いたします！
現在の常勤医師2名は、いずれも訪問診療未経験で当院へ入職しました。
理事長や院長との帯同期間を設け、一人立ちまで徹底サポートいたします。
3）残業はほぼ無く、メリハリをつけた勤務が可能です！
2025年1月から直近半年で、常勤医師2名の合計残業時間は0時間でした。
週3日～相談可能で、当直・オンコールもございません。
時短勤務も相談可能で、働きやすい環境を提供いたします。
最寄り駅からのタクシー代、支給いたします。
- 勤務地
- 千葉県柏市
- 科目
-
神経内科・訪問診療
- 勤務内容
-
訪問診療
- 勤務内容詳細
-
件数：（居宅）5～6件/半日（施設）20～25名/半日
割合：（居宅）40％（施設）60％
体制：医師、看護師、帯同職員
常勤医師2名体制です。 ※2025年11月現在
クリニックとして400名程度の患者様を担当し、3～4ラインで訪問診療を実施しています。
慢性期疾患をメインに、一部癌の患者様をご担当頂ければと考えておりますが、
割合は先生のご希望に沿って調整いたします。
現在は施設がメインですが、居宅の集患も積極的に行っています。
施設の患者様の内、3割がホスピスで、がん末期や神経難病が主な症例です。
ホスピス以外の施設は、有料老人ホーム、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅等が多いです。
小児の在宅患者さんも一部おりますが、別医師が対応します。
カンファレンスは、毎日は実施していませんが、情報共有や相談は活発に行われています。
何かあれば、院長や常勤医、スタッフにいつでも聞ける環境です。
法人として複数施設展開していますが、医師・看護師・スタッフ等の法人間異動は基本ございません。
経営面は、主に各拠点の事務長が担当しており、事務長とは常にコミュニケーションが取ることができます。
- 給与
-
週3日 1,200～1,400万円／週4日 1,600～1,800万円／週5日 2,000～2,200万円 ※キャリア・経験等による
- 勤務日数
-
週3日～
-
- NEW
- 常勤
- クリニック
- 土・日・祝休み可
- 残業なし
- 当直なし
- オンコールなし
- 時短勤務可
- 高額給与
- 学会補助あり
掲載更新日 : 2025年12月16日 案件番号 : 25-JQ304210
担当エージェントより
1）神経内科医を求めています！
神経難病の患者数が増加しており、ご経験を活かせる環境です。
2）在宅未経験の方も歓迎いたします！
現在の常勤医師2名は、いずれも訪問診療未経験で当院へ入職しました。
理事長や院長との帯同期間を設け、一人立ちまで徹底サポートいたします。
3）残業はほぼ無く、メリハリをつけた勤務が可能です！
2025年1月から直近半年で、常勤医師2名の合計残業時間は0時間でした。
週3日～相談可能で、当直・オンコールもございません。
時短勤務も相談可能で、働きやすい環境を提供いたします。
最寄り駅からのタクシー代、支給いたします。
- 勤務地
- 千葉県柏市
- 科目
-
訪問診療・神経内科
- 勤務内容
-
訪問診療
- 勤務内容詳細
-
件数：（居宅）5～6件/半日（施設）20～25名/半日
割合：（居宅）40％（施設）60％
体制：医師、看護師、帯同職員
常勤医師2名体制です。 ※2025年11月現在
クリニックとして400名程度の患者様を担当し、3～4ラインで訪問診療を実施しています。
慢性期疾患をメインに、一部癌の患者様をご担当頂ければと考えておりますが、
割合は先生のご希望に沿って調整いたします。
現在は施設がメインですが、居宅の集患も積極的に行っています。
施設の患者様の内、3割がホスピスで、がん末期や神経難病が主な症例です。
ホスピス以外の施設は、有料老人ホーム、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅等が多いです。
小児の在宅患者さんも一部おりますが、別医師が対応します。
カンファレンスは、毎日は実施していませんが、情報共有や相談は活発に行われています。
何かあれば、院長や常勤医、スタッフにいつでも聞ける環境です。
法人として複数施設展開していますが、医師・看護師・スタッフ等の法人間異動は基本ございません。
経営面は、主に各拠点の事務長が担当しており、事務長とは常にコミュニケーションが取ることができます。
- 給与
-
週3日 1,200～1,400万円／週4日 1,600～1,800万円／週5日 2,000～2,200万円 ※キャリア・経験等による
- 勤務日数
-
週3日～
-
- NEW
- 常勤
- クリニック
- 土・日・祝休み可
- 残業なし
- 当直なし
- オンコールなし
- 時短勤務可
- 高額給与
- 学会補助あり
掲載更新日 : 2025年12月16日 案件番号 : 25-JQ307836
担当エージェントより
1）在宅未経験の方も歓迎いたします！
現在の常勤医師2名は、いずれも訪問診療未経験で当院へ入職しました。
理事長や院長との帯同期間を設け、一人立ちまで徹底サポートいたします。
2）残業はほぼ無く、メリハリをつけた勤務が可能です！
2025年1月から直近半年で、常勤医師2名の合計残業時間は0時間でした。
週3日～相談可能で、当直・オンコールもございません。
時短勤務も相談可能で、働きやすい環境を提供いたします。
最寄り駅からのタクシー代、支給いたします。
- 勤務地
- 千葉県柏市
- 科目
-
訪問診療
- 勤務内容
-
訪問診療
- 勤務内容詳細
-
件数：（居宅）5～6件/半日（施設）20～25名/半日
割合：（居宅）40％（施設）60％
体制：医師、看護師、帯同職員
常勤医師2名体制です。 ※2025年11月現在
クリニックとして400名程度の患者様を担当し、3～4ラインで訪問診療を実施しています。
慢性期疾患をメインに、一部癌の患者様をご担当頂ければと考えておりますが、
割合は先生のご希望に沿って調整いたします。
現在は施設がメインですが、居宅の集患も積極的に行っています。
施設の患者様の内、3割がホスピスで、がん末期や神経難病が主な症例です。
ホスピス以外の施設は、有料老人ホーム、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅等が多いです。
小児の在宅患者さんも一部おりますが、別医師が対応します。
カンファレンスは、毎日は実施していませんが、情報共有や相談は活発に行われています。
何かあれば、院長や常勤医、スタッフにいつでも聞ける環境です。
法人として複数施設展開していますが、医師・看護師・スタッフ等の法人間異動は基本ございません。
経営面は、主に各拠点の事務長が担当しており、事務長とは常にコミュニケーションが取ることができます。
- 給与
-
週3日 1,200～1,400万円／週4日 1,600～1,800万円／週5日 2,000～2,200万円 ※キャリア・経験等による
- 勤務日数
-
週3日～
-
- NEW
- 常勤
- クリニック
- ゆったり勤務
- 土・日・祝休み可
- 当直なし
- 高額給与
- 綺麗な施設
- 専門医資格不問
- 通勤便利
掲載更新日 : 2025年12月16日 案件番号 : 25-JQ304254
担当エージェントより
・週4日、当直・oncall無し！メリハリのある働き方が可能です！
・インセンティブ制度もございます。
- 勤務地
- 東京都国分寺市
- 科目
-
訪問診療
- 勤務内容
-
訪問診療
- 勤務内容詳細
-
訪問診療を中心に定期診療および往診をお願いします。
勤務日数：週4.0日～5.0日勤務
オンコール：あり（免除可能）
担当患者目安数：100～150人程度（施設の場合：1名あたり0.5人換算）
居宅 ：約5～7名程度/半日
施設 ：25～30名程度/半日
※患者数については、上限目安としております。入職時よりお任せする人数ではありません。
※疾患などにより増減あり
- 給与
-
1,440万円～2,000万円
- 勤務日数
-
週4日～5日
-
- NEW
- 常勤
- 病院
- 高額給与
- 症例数充実
- 綺麗な施設
- 通勤便利
掲載更新日 : 2025年12月16日 案件番号 : 25-JR309482
担当エージェントより
・小児科単科病院なので、専門性を活かして勤務することができます！
・常勤医9名体制で小児アレルギーや小児血液、小児神経、小児内分泌、感染免疫など各専門医が在籍しています。
・ワークライフバランスも大切にできます
・最寄り駅から徒歩5分程でアクセス良好です。
- 勤務地
- 埼玉県久喜市
- 科目
-
小児科
- 勤務内容
-
外来、病棟管理
- 勤務内容詳細
-
外来数：150～200名位/日（全体）※一般小児外来は5部屋あります。専門外来は3部屋あります。
救急搬入数：2～3台位/日
- 給与
-
週４日勤務 1,800万円～
週５日勤務 2,100万円～
（※週１回の当直費用含む）
- 勤務日数
-
4日～5日（週32時間）
-
- NEW
- 常勤
- クリニック
- ゆったり勤務
- 週4.5日から
- 土・日・祝休み可
- 残業なし
- 当直なし
- オンコールなし
- 高額給与
- 院長・管理職募集
- 専門医資格不問
掲載更新日 : 2025年12月16日 案件番号 : 24-JR000975
担当エージェントより
外来と訪問診療のクリニックです
公共交通機関利用の先生も
クリニック最寄り駅までの送迎等柔軟に相談可能です！
ぜひお問い合わせください
- 勤務地
- 埼玉県比企郡川島町
- 科目
-
内科・訪問診療
- 勤務内容
-
午前：外来 午後：訪問診療
- 勤務内容詳細
-
外来数：20～30名位/コマ 訪問数：サ高住2施設＋個人宅（併せて13名位）
午前に一般内科外来（一般健診・予防接種対応）
午後に往診対応をお願いいたします
・健診は一般健診（問診・聴診）のみとなります
※内視鏡検査等は設備がないため行っておりません
・外来の中で予防接種の対応を行っていただくことがございます
・往診はクリニックから徒歩圏内のサービス付き高齢者向け住宅2施設を対応いただき
その後居宅への往診をお願いいたします（医師・看護師兼ドライバーの2名体制）
※夜間オンコールは外注しておりますので、原則対応ございません
- 給与
-
1,600万円～1,800万円
※週4日 1,600万円目安
週4.5日 1,800万円目安
- 勤務日数
-
4.5日
-
- NEW
- 常勤
- クリニック
- 土・日・祝休み可
- 残業なし
- 当直なし
- オンコールなし
- インセンティブあり
- 高額給与
- 院長・管理職募集
- 綺麗な施設
- 専門医資格不問
- 専攻医・専修医可
- 通勤便利
掲載更新日 : 2025年12月16日 案件番号 : 25-JQ307587
担当エージェントより
●専門医・指定医の資格不問。
●院長募集！
●薬に頼り過ぎない診療や、自由診療についても学べます
●経営についても学べますので、将来開業を目指す方にもおすすめです
●平日のみOK
●インセンティブも付与
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 科目
-
精神科・心療内科
- 勤務内容
-
外来、自由診療
- 勤務内容詳細
-
外来数：20～40名／日
＜勤務について＞
勤務内容：外来 自由診療問診あり、保険診療は30分１枠で再診7分、初診23分で設定
カルテ記載簡略化のためのシステム整備あり
心理療法のコスト算定のための診察あり 傷病手当など一部の書類の記載は事務が記載します
診療時間は10:00～18:30（クリニックは22：00までですが、夜間は非常勤で対応しています）
※分院長として勤務いただきますが、仮に他の医師が欠勤した際の穴埋めなどは行わなくても大丈夫です（理事長が対応したり休診対応します）
なるべく負担の少ない形で配慮しますので安心ください。
保険診療と、自由診療の簡単な問診をご対応いただきます。
※自由診療はそれなりの件数はありますが、スタッフが患者様へ説明しますので、最後に簡単なチェック対応のみです
事前問診のシステムを導入しており、カルテ作成が短時間で済みます。
1日20〜40名程度を想定しております。
- 給与
-
1,500万円～3,000万円
1,500万円～2,200万円
週4日：1,600万円（祝日勤務あり）、1,500万円（祝日勤務なし）
週5日：2,000万円（祝日勤務あり）、1,900万円（祝日勤務なし）
＋管理医師に就任すれば手当200万円
＋管理医師は、売上げに応じてインセンティブあり
- 勤務日数
-
週4～5日（平日のみも相談可能です）
-
- NEW
- 常勤
- クリニック
- 土・日・祝休み可
- 当直なし
- オンコールなし
- 高額給与
- 学会補助あり
掲載更新日 : 2025年12月16日 案件番号 : 25-JQ309481
担当エージェントより
・大手法人グループでのご勤務です
・院直職でのご勤務ですが、経営面は法人のサポートがあり、診療に集中できます
・週４日～相談可能です
・オンコール対応はございません
- 勤務地
- 東京都墨田区
- 科目
-
訪問診療・不問
- 勤務内容
-
訪問診療
- 勤務内容詳細
-
- 給与
-
1,760万円～2,300万円
- 勤務日数
-
週4日～
-
- NEW
- 常勤
- クリニック
- 土・日・祝休み可
- 当直なし
- オンコールなし
- 高額給与
- 院長・管理職募集
掲載更新日 : 2025年12月16日 案件番号 : 24-JR005257
担当エージェントより
・池袋駅から乗り換えなしで通勤可能
・オンコールは別部署による対応をしております
・管理医師としての採用となりますが、経営面は法人にお任せすることが可能です
- 勤務地
- 東京都練馬区
- 科目
-
訪問診療
- 勤務内容
-
訪問診療
- 勤務内容詳細
-
訪問件数：居宅6～10名／施設1～2件（5名～10名）
対応件数目安
居宅のみの場合：10名程度／日
施設のみの場合：40～60名程度（3～4施設）／半日
- 給与
-
週4日：1,760万円～1,800万円
週5日：2,200万円
※面接でご経験等をお伺いし、多少年収UPも検討可能となります。
- 勤務日数
-
週4日～5日
-
- NEW
- 常勤
- クリニック
- 当直なし
- オンコールなし
- 高額給与
- 綺麗な施設
- 専門医資格不問
- 通勤便利
掲載更新日 : 2025年12月16日 案件番号 : 23-JT006115
担当エージェントより
・院長先生が物腰柔らかく、お客様のみならずスタッフからもとても信頼されています。
・先生の得意な手技（目・鼻など）にて相談可能になります
・新宿駅南口から、甲州街道沿いを直進とアクセスが良いです
・先生のペースにあわせて予約数を調整しますのでノルマ等はございません
・ご経験により給与UPも検討可能です
・リーズナブルな価格設定で、親切丁寧な診療を行っている為、紹介での患者様が多いです。
・SNSなどはマーケティング担当がお行いますので、医師の負担は少ないです。
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 科目
-
美容外科・美容皮膚科
- 勤務内容
-
外来、手術/治療、自由診療
- 勤務内容詳細
-
外来数：10～15名
○外来
・外来数：１０～１５名程度
・患者層：２０代～３０代が中心ですが、50代、60代の方も増えております。
また3割ほど男性患者様がいらっしゃり増加傾向にあります。
・主要疾患：美容外科
（目元整形オペア（埋没、目頭切開、目尻切開、二重切開、眉下切開）
注入系（ヒアルロン酸・ボトックス）美容皮膚科（ピーリング、白玉点滴、プラセンタ）
・診察体制：1診～2診体制
・カルテ：電子カルテ
【勤務曜日】平日：火曜日・木曜日・金曜日・土曜日・日曜日・祝日（曜日相談可）
※慣れてきた頃に、今クローズしている曜日に入っていただいたり、
新規分院の際、院長としてオファーさせていただく可能性もあります。
【通勤交通費】込
【車通勤】不可
- 給与
-
1,800万円～2,500万円
- 勤務日数
-
週4日～5日
-
- NEW
- 常勤
- クリニック
- 土・日・祝休み可
- 当直なし
- オンコールなし
- 時短勤務可
- インセンティブあり
- 高額給与
- 綺麗な施設
- 専門医資格不問
- 通勤便利
掲載更新日 : 2025年12月16日 案件番号 : 20-JT007866
担当エージェントより
・医師の業績（保険・自費含めて）に順じてインセンティブも支給有
・固定給とインセンティブ合わせて週5勤務の場合約4,000万円、週4勤務の場合約3,200万円も可能
・保険診療から美容系の非保険診療まで行うクリニックで経験が積めます。
・美容レーザーは23種30台と充実した設備。
・レーザーに関する手技面を広げたい方などはおススメ。指導もする。
・お車通勤可能
・土日休みもご相談ください
・駅徒歩10分圏内
・美容レーザー等の割引使用あり
- 勤務地
- 茨城県土浦市
- 科目
-
美容皮膚科・皮膚科
- 勤務内容
-
自由診療、外来のみ
- 勤務内容詳細
-
外来数：230名位/日
1）診察
保険・自費の患者診察業務
※自費治療（レーザー治療の指示や、ボツリヌストキシン注射・ヒアルロン酸注射など）は、入職後に適切に指導していき、できるようになったものから診察を開始していただきます。
※粉瘤などの保険手術も可能な設備ですので、執刀希望の方は積極的にお願いできると幸いです。
2）医師ミーティング
常勤医師の方々には、定期的に薬剤説明会や診療会議に参加していただきます。
3）学術活動
貴重な経験症例などがあれば、積極的に研究会発表・学会発表・論文作成などを行っていただければ幸いです。法人の理事たちも手厚いサポートをいたします。
※学会で発表する場合、宿泊費・交通費・参加費など1回あたりの上限10万円を年5回まで補助いたします。（企業から出演料が支払われる場合を除く）
- 給与
-
1,600万円～2,000万円
週5日：2,000万円（最低保証）
週4日：1,600万円（最低保証）
固定給制となります。経験やスキルに応じて決定します。
医師の業績（保険・自費含めて）に順じてインセンティブも支給いたします。固定給とインセンティブ合わせて週5勤務の場合約4,000万円、週4勤務の場合約3,200万円も可能
- 勤務日数
-
週4～5日
-
- NEW
- 常勤
- クリニック
- 当直なし
- オンコールなし
- 時短勤務可
- 高額給与
- 60代以上歓迎
- 専門医資格不問
- 専攻医・専修医可
- 通勤便利
掲載更新日 : 2025年12月15日 案件番号 : 25-JV301807
担当エージェントより
・週3～常勤相談可能（社保付き）
・高額給与
・残業はほとんどございません
- 勤務地
- 神奈川県横浜市西区
- 科目
-
精神科・心療内科
- 勤務内容
-
外来のみ
- 勤務内容詳細
-
外来数：25～35名/コマ
【患者層】
16歳以上で60％以上が会社員のうつ病、適応障害となります。
【備考】
初診の場合は採血をお願いします。
患者様が診断書を希望された際はご対応お願いします。
基本的には法人のマニュアルに沿った診察をおこなっていただきます。
困った際は院長先生に相談可能です。
再診患者様は医師がオンラインでも可能と判断した場合、オンライン対応となります。
初診30分以内、再診6分以内が基本
- 給与
-
1,215万円～1,305万円
1,215万円～2,295万円
※非指定医1,215万円（管理医師の場合、別途120万円の手当支給）
※指定医取得済1,305万円（管理医師の場合、別途120万円の手当支給）
- 勤務日数
-
週3日
-
- NEW
- 常勤
- 病院
- 残業なし
- オンコールなし
- 高額給与
- 綺麗な施設
- 通勤便利
- 学会補助あり
掲載更新日 : 2025年12月15日 案件番号 : 25-JV307156
担当エージェントより
・残業はほとんど発生しておりません
- 勤務地
- 神奈川県海老名市
- 科目
-
消化器内科
- 勤務内容
-
外来、病棟管理、一部健診業務、内視鏡上下部検査
- 勤務内容詳細
-
＜募集背景＞
体制強化の募集
＜勤務内容＞
・外来業務：内科（一部健診受診者含む） コマ数は相談の上（1コマ20～30名）
AM3診体制、PM2診体制程度 患者層は高齢者多め
・病棟業務：主治医制 20～25名（担当患者によるため、病棟は掛け持ちとなっております）
患者層は高齢者多め
・内視鏡上下部検査：上部 70件程度/月、下部 24件程度/月（メーカー：富士フイルム）
・健診業務：外来の合間に問診程度（健診AM5名/PM5名、人間ドック0名）
・そのほかの時間で読影可能な先生には依頼の可能性あり（エコー読影）
＜当直＞
・医師体制：1名
・救急件数：ウォークイン0～5件、救急車0～10台 ※当直帯の平均件数
＜その他＞
・定年制度：65歳（再雇用制度あり）
・昇給：なし
・住宅手当：なし
・転居費用：法人負担上限20万円まで
・退職金：あり
・学会参加：年2回出張扱い、交通費は全額支給、宿泊費は1泊上限1万円で支給
・各種保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険あり
・託児所：なし
- 給与
-
1,600万円～2,000万円
※想定）週4日1,600万円～1,800万円、週5日1,800万円～2,000万円
※月30時間分は固定残業代として年収に含む
- 勤務日数
-
週4～5日
-
- NEW
- 常勤
- 病院
- 残業なし
- オンコールなし
- 高額給与
- 綺麗な施設
- 通勤便利
- 学会補助あり
掲載更新日 : 2025年12月15日 案件番号 : 25-JV307157
担当エージェントより
・残業はほとんど発生しておりません
- 勤務地
- 神奈川県海老名市
- 科目
-
呼吸器内科
- 勤務内容
-
外来、病棟管理、一部健診業務
- 勤務内容詳細
-
＜募集背景＞
体制強化の募集
＜勤務内容＞
・外来業務：内科（一部健診受診者含む） コマ数は相談の上（1コマ20～30名）
AM3診体制、PM2診体制程度 患者層は高齢者多め
・病棟業務：主治医制 20～25名（担当患者によるため、病棟は掛け持ちとなっております）
患者層は高齢者多め
・健診業務：外来の合間に問診程度（健診AM5名/PM5名、人間ドック0名）
・そのほかの時間で読影可能な先生には依頼の可能性あり（胸部レントゲン読影）
＜当直＞
・医師体制：1名
・救急件数：ウォークイン0～5件、救急車0～10台 ※当直帯の平均件数
＜その他＞
・定年制度：65歳（再雇用制度あり）
・昇給：なし
・住宅手当：なし
・転居費用：法人負担上限20万円まで
・退職金：あり
・学会参加：年2回出張扱い、交通費は全額支給、宿泊費は1泊上限1万円で支給
・各種保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険あり
・託児所：なし
- 給与
-
1,600万円～2,000万円
※想定）週4日1,600万円～1,800万円、週5日1,800万円～2,000万円
※月30時間分は固定残業代として年収に含む
- 勤務日数
-
週4～5日
-
- NEW
- 常勤
- 病院
- ゆったり勤務
- 土・日・祝休み可
- 残業なし
- 当直なし
- オンコールなし
- 高額給与
- 60代以上歓迎
掲載更新日 : 2025年12月15日 案件番号 : 25-JV307249
担当エージェントより
・家賃補助など手厚い待遇が魅力
・原則、当直やオンコールなし
・温泉や海、美しい自然がある環境です
・残業ほぼなし
- 勤務地
- 神奈川県足柄下郡
- 科目
-
透析科・腎臓科
- 勤務内容
-
外来、救急対応、透析管理
- 勤務内容詳細
-
＜備考＞
・募集背景：体制強化のため
・外来 ：1日8～10名程度
・透析 ：1日15名程度（1ロット20名までの受け入れ可能）
・救急対応：1日0～3名程度
・シャント管理やPTAは外部へ依頼、穿刺は技師が行います
・住宅手当：家賃の50％まで補助あり
・引越し代：応相談
・就業規則：60歳定年（65歳再雇用制度あり（70歳まで可能）） ※65歳以上は1年単位で更新
- 給与
-
1,900万円～2,400万円
- 勤務日数
-
週5日
-
- NEW
- 常勤
- 病院
- ゆったり勤務
- 週4.5日から
- 土・日・祝休み可
- 残業なし
- 当直なし
- オンコールなし
- 高額給与
- 60代以上歓迎
掲載更新日 : 2025年12月15日 案件番号 : 25-JV307246
担当エージェントより
・家賃補助など手厚い待遇が魅力
・原則、当直やオンコールなし
・温泉や海、美しい自然がある環境です
・残業ほぼなし
- 勤務地
- 神奈川県足柄下郡
- 科目
-
消化器外科・消化器内科
- 勤務内容
-
外来、病棟管理、内視鏡検査、手術/治療
- 勤務内容詳細
-
＜備考＞
・募集背景：現在2名体制のため人員強化募集
・外来 ：週4コマ（対応数20～30名程度/コマ）
・病棟管理：週4～5コマ程度（急性期受け持ち10名～15名程度）
・手術 ：月10件程度（腹腔鏡など一般含めた簡単な手術のみ）
・内視鏡検査/治療：1日4～7件程度（ＥＳＤあり）
・住宅手当：家賃の50％まで補助あり
・引越し代：応相談
・就業規則：60歳定年（65歳再雇用制度あり（70歳まで可能）） ※65歳以上は1年単位で更新
※副院長職の条件
・マネジメントができる
・早番、遅番を週4コマ対応できる
- 給与
-
1,600万円～1,800万円
※副院長職も可能な場合、役職手当＋200万円も可能
- 勤務日数
-
週4.5日
-
- NEW
- 常勤
- 病院
- ゆったり勤務
- 土・日・祝休み可
- 残業なし
- 当直なし
- オンコールなし
- 高額給与
- 60代以上歓迎
掲載更新日 : 2025年12月15日 案件番号 : 25-JV307247
担当エージェントより
・家賃補助など手厚い待遇が魅力
・原則、当直やオンコールなし
・温泉や海、美しい自然がある環境です
・残業ほぼなし
- 勤務地
- 神奈川県足柄下郡
- 科目
-
消化器外科・消化器内科
- 勤務内容
-
外来、病棟管理、内視鏡検査、手術/治療
- 勤務内容詳細
-
＜備考＞
・募集背景：現在2名体制のため人員強化募集
・外来 ：週4コマ（対応数20～30名程度/コマ）
・病棟管理：週4～5コマ程度（急性期受け持ち10名～15名程度）
・手術 ：月10件程度（腹腔鏡など一般含めた簡単な手術のみ）
・内視鏡検査/治療：1日4～7件程度（ＥＳＤあり）
・住宅手当：家賃の50％まで補助あり
・引越し代：応相談
・就業規則：60歳定年（65歳再雇用制度あり（70歳まで可能）） ※65歳以上は1年単位で更新
※副院長職の条件
・マネジメントができる
・早番、遅番を週4コマ対応できる
- 給与
-
1,800万円～2,000万円
※副院長職も可能な場合、役職手当＋200万円も可能
- 勤務日数
-
週5日