医師転職・バイトは民間医局

神奈川県厚木市・産業医の常勤医師求人（26-JV314379）

お気に入り 問い合わせる
    • NEW
    • 常勤
    • 企業
    • 土・日・祝休み可
    • 残業なし
    • 当直なし
    • オンコールなし
    • 経験不問
    • 綺麗な施設

    【健康経営優良法人認定】国産自動車メーカーの技術開発拠点での専属産業医募集となります！

    掲載更新日 : 2026年07月16日   案件番号 : 26-JV314379

    担当エージェントより

    ●自動車のデザインや生産など、技術開発の拠点となる重要な事業所での勤務です
    ●常勤医師も複数名体制、スタッフも充実した環境となります
    ●モノづくりのダイナミックさと、緻密な技術開発分野の両面を知ることのできる環境です
    勤務地
    神奈川県厚木市
    路線
    小田急線
    科目
    産業医
    勤務内容
    専属産業医業務全般
    勤務内容詳細
    職場巡視や安全衛生委員会への参加、健診事後フォロー、従業員への健康指導および健康増進を図るための措置や健康相談、
    就業判定、休職者や復職者の支援、過重労働者の面談、ストレスチェック対応(高ストレス者面談等)、海外赴任判定など、
    産業保健業務全般をお願いします。なお、事業所内には診療所があり、従業員向けの外来診療も一部行っています。

    備考 ・メンタルヘルス担当産業医として休職者の復職診断、復職プログラム等を担当して頂く。
    　　　健康診断はフィジカル担当の産業医が総合判定・労務判定等を実施。（レントゲン読影・心電図判定は専門部署が担当）
    給与
    10年目：1,120万円　15年目：1,260万円
    勤務日数
    週4日（平日月曜日～金曜日までの週5日勤務、うち週1日研究日）※実質週4日勤務
    日程/時間
    8:30～17:30 ※休憩時間：60分

    夜診：なし
    早番：なし
    遅番：なし
    当直
    なし
    オンコール
    なし
    休暇・研究日
    原則、土曜日、日曜日、祝日休み（会社カレンダーに従うものとする）。有給休暇（入職時に15日、翌年度17日、以降労働基準法に準拠する）。年末年始休暇、ＧＷ休暇、夏季休暇（各休暇概ね9日間）。研究日は週1日取得可能（協議の上、決定する）各種休暇（慶弔休暇、育児介護休暇等）
    勤務開始時期
    2026年10月
    医療機関情報
    医療機関形態：企業
    備考
    【事業所について】
    住所：神奈川県厚木市
    対象従業員数：約9,400名
    人員体制：常勤医師：５名（内科：３名、精神科：２名）＊精神科系１名欠員補充、保健師：９名、看護師：８名、
    放射線技師：２名、薬剤師：１名
    ※職場環境柄、エンジニアを中心とした従業員構成となることから、主にはメンタルヘルス不調者のニーズが高く、産業医体制を手厚くしたい考えを持っています。
    【所属】
    健康保険組合健康推進センター所属
    【契約期間】
    年度単位の更新制　※毎年6月1日にあわせて自動更新
    【各種保険】
    健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険
    【学会参加について】
    国内参加の場合、業務に支障がない範囲で出張扱いとして認める（発表については応相談※費用は会社規定に基づき支給）
    【定年について】
    65歳を定年とする。その後、70歳までは継続雇用の相談可能です。
    【退職金について】
    慰労金として勤続1年以上を支給対象とする。

    この求人情報の詳細は
    お気軽にお問い合わせください。

    • 先生の個人情報は許可なく求人先にお伝えすることはありません。
    • 匿名にてお問い合わせ内容を確認いたします。
    お気に入り 問い合わせる

関連の求人

他科系 その他（他科系） 関東 神奈川 企業 経験不問 残業なし 当直なし 土・日・祝休み可 産業医

今の検索条件で非公開求人の紹介を受ける

医師の求人のほとんどは非公開求人です。お探しの条件にあった非公開求人をご紹介します。

紹介を受ける