関西・企業の転職・常勤求人検索結果

  • 診療科目

    診療科目

  • 勤務地1

    勤務地

     
  • 年収

    年収

  • 勤務日数

    勤務日数

  • こだわり条件1

    こだわり条件

    新着のみ
    科目不問を除く
    高額給与
    ゆったり勤務
    残業なし
    時短勤務可
    当直なし
    経験不問
    60代以上歓迎
    託児施設あり
    土・日・祝休み可
    院長・管理職募集
    資格取得可
    症例数充実
    オンコールなし
    専門医資格不問
    専攻医・専修医可
    学会補助あり
    通勤便利
    施設形態
    勤務内容
    救急指定
    検索キーワード

この条件を保存する

8 件中 1~ 8件を表示

    • 常勤
    • 企業
    • 土・日・祝休み可
    • 当直なし
    • オンコールなし
    • 綺麗な施設
    • 通勤便利

    【大阪市×常勤産業医】大手メーカーでの専属産業医募集!手厚い体制も魅力です

    掲載更新日 : 2026年10月23日   案件番号 : 26-JZ316491

    担当エージェントより

    ●アクセスの良い都心の好立地!プライベートも充実
    ●心強い産業保健体制!産業医や保健師が複数名体制となります
    ●健康経営に意欲的に取り組み、快適で働きやすい職場の維持、向上に取り組んでいます
    ●西日本地区(中部・近畿・中国・四国・九州)への出張に対応できる方希望
    ●マネジメント経験者優遇
    勤務地
    大阪府大阪市
    科目
    産業医
    勤務内容
    専属産業医(契約形態:常勤嘱託)※定年満62歳、雇用延長満65歳
    勤務内容詳細
    産業医業務全般(健診結果説明、健診事後措置、長時間勤務者面談、メンタルヘルス対応(安衛法ストレスチェック含む)、安全衛生委員会への参加、職場巡視、健康管理教育・研修の実施、各種面談・健康相談 等)など。
    主な産業医の業務内容:産業医業務全般
    (健診結果説明、健診事後措置、長時間勤務者面談、メンタルヘルス対応(安衛法ストレスチェック含む)、安全衛生委員会への参加、職場巡視、健康管理教育・研修の実施、各種面談・健康相談 等)など。
    給与
    想定年収10,500,000円~
    ※経験年数や役割等を勘案して算出させていただきます
    ※目安年収(卒後6年目、初期研修修了4年目)10,500,000円
    ※昇給あり
    ※研究日を週1日取得した場合は月収の10%減額、賞与は減額なし
    勤務日数
    週5日勤務(研究日週1日取得可能)※研究日は火水木曜日のいずれかの曜日より週1日を選択※原則出社勤務
    • 常勤
    • 企業
    • 土・日・祝休み可
    • 残業なし
    • 当直なし
    • オンコールなし
    • 60代以上歓迎
    • 通勤便利

    東証プライム市場に上場している会社の100%子会社で、信頼感も厚い企業での産業医業務!

    掲載更新日 : 2026年10月16日   案件番号 : 26-JW316191

    担当エージェントより

    週3日の社会保険付きの産業医業務!駅からも歩いて10分でアクセス良好!
    勤務地
    兵庫県神戸市兵庫区
    科目
    産業医
    勤務内容
    産業医業務
    勤務内容詳細
    対象従業員数:1,000人
    ・産業医義務業務(安全衛生委員会への出席・講話、職場巡視等)
    ・就業判定
    ・健康診断結果の確認、コメント記入、事後措置
    ・その他面談(保健指導、健康相談、等)
    ・ストレスチェックテストの対応(実施者業務)
    ・ストレスチェックテストの対応(面接指導)
    ・過重労働者面談、報告書作成
    ・復職面談、意見書作成
    ・メンタル不調者面談、意見書作成
    ・現地視察
    ・社員の求めに応じて行う健康相談や各種社内行事での健康教育/研修など
    給与
    700万円~1,000万円※年次や経験に応じて変動あり
    勤務日数
    週3回(曜日は要相談)
    • 常勤
    • 企業
    • 土・日・祝休み可
    • 当直なし
    • オンコールなし

    大手外資系製薬メーカーでの就業です。

    掲載更新日 : 2026年10月06日   案件番号 : 26-JZ316037

    担当エージェントより

    募集形態:【Medical】Medical Science Liaison, メディカル本部 オンコロジー部門 メディカルサイエンスリエゾングループ グループ-1(LC領域)
    対象専門科目:内科、外科※抗がん剤治療の経験要
    勤務地
    大阪府
    科目
    内科・外科
    勤務内容
    メディカルドクター
    勤務内容詳細
    ■ 職務内容 / Job Description

    ・ オンコロジー領域のScientific expertとして顧客の1次対応窓口として関係構築をおこない、メディカル活動をけん引する。
    ・ 本領域における製品を担当し、新製品の上市前準備、上市後の製品価値の最大化に向け疾患・製品啓発のための活動をおこなう。

    主な仕事内容として、
     ・ 外部顧客(Key External Expert, KEE)との関係構築
     ・ 最新の医学・医科学情報をもとにKEEとディスカッションをおこない、担当領域におけるUnmet medical needs・インサイトの収集と分析、および治療提案
     ・ 担当領域における、エビデンスに基づいた疾患・病態・製品価値に関する説明
     ・上市前製品(未承認薬、承認薬の用法・用量適応外を含む)の質問に対し、科学的中立な立場からエビデンスに基づいたリアクティブな情報提供
     ・ 科学的に中立な立場で実施するScientific Exchange Meeting (SEM)、Advisory board meeting, medical booth活動などの企画・運営・実施支援
     ・ 医師主導研究、学術発表、論文作成に関するコンサルティング
     ・ 研究開発本部からの要請に基づいた臨床試験の支援業務
     ・ プロジェクトのマネージメントプランの実行
    給与
    900万円~1,050万円(スキル・経験による)
    勤務日数
    月曜~金曜(週2回の在宅勤務可)
    • 常勤
    • 企業
    • 土・日・祝休み可
    • 当直なし
    • オンコールなし

    大手外資系製薬メーカーでの就業です。

    掲載更新日 : 2026年10月06日   案件番号 : 26-JZ316040

    担当エージェントより

    募集形態:【Medical】Medical Science Liaison, メディカル本部 オンコロジー部門 メディカルサイエンスリエゾングループ グループ-1(HEM領域)
    対象専門科目:内科、外科※抗がん剤治療の経験要
    勤務地
    大阪府
    科目
    内科・外科
    勤務内容
    メディカルドクター
    勤務内容詳細
    ■ 職務内容 / Job Description

    ・ オンコロジー領域のScientific expertとして顧客の1次対応窓口として関係構築をおこない、メディカル活動をけん引する。
    ・ 本領域における製品を担当し、新製品の上市前準備、上市後の製品価値の最大化に向け疾患・製品啓発のための活動をおこなう。

    主な仕事内容として、
     ・ 外部顧客(Key External Expert, KEE)との関係構築
     ・ 最新の医学・医科学情報をもとにKEEとディスカッションをおこない、担当領域におけるUnmet medical needs・インサイトの収集と分析、および治療提案
     ・ 担当領域における、エビデンスに基づいた疾患・病態・製品価値に関する説明
     ・上市前製品(未承認薬、承認薬の用法・用量適応外を含む)の質問に対し、科学的中立な立場からエビデンスに基づいたリアクティブな情報提供
     ・ 科学的に中立な立場で実施するScientific Exchange Meeting (SEM)、Advisory board meeting, medical booth活動などの企画・運営・実施支援
     ・ 医師主導研究、学術発表、論文作成に関するコンサルティング
     ・ 研究開発本部からの要請に基づいた臨床試験の支援業務
     ・ プロジェクトのマネージメントプランの実行
    給与
    900万円~1,050万円(スキル・経験による)
    勤務日数
    月曜~金曜(週2回の在宅勤務可)
    • 常勤
    • 企業
    • 土・日・祝休み可
    • 当直なし
    • オンコールなし

    大手内資系製薬メーカーでの就業です。

    掲載更新日 : 2026年10月06日   案件番号 : 26-JZ316041

    担当エージェントより

    募集形態:Associate Medical Director, Oncology Clinical Sciences, R&D, Osaka
    対象専門科目:内科、外科※抗がん剤治療の経験要
    勤務地
    大阪府
    科目
    内科・外科
    勤務内容
    メディカルドクター
    勤務内容詳細
    Job Description
    OBJECTIVES/PURPOSE:
    Leads and drives strategy for the overall global clinical development taking into consideration the medical, scientific, regulatory and commercial issues for multiple pipeline compounds.
    Applies clinical/medical decision making to clinical development issues.
    Influences senior leadership decision-making by setting strategic direction as well as by advocating for, designing, aligning, piloting and establishing new development processes that require cross-functional collaboration within Takeda R&D.
    Success or failure directly translates to the ability to meet its corporate goals and for Takeda to have future commercial products.
    Lead a multidisciplinary team (ie GCL). In this context knowledge, expertise needs to go beyond clinical and disease-area expertise to include broader areas of drug development (working knowledge of CMC, Commercial, etc.).
    Oversees medical monitor or clinical programs.
    Will have leadership of multidisciplinary clinical sub teams.
    ACCOUNTABILITIES:
    Clinical Development team participation and leadership
    Leads the Global Development Team (US, EU, Japan) managing both the US/EU Development Team and the Japan Development team for assigned compounds. In some cases may lead the US/EU Development Team but more likely will oversee the clinical scientist responsible for leading this team. Emphasis will be on insuring that the development teams are proactively identifying contingencies, potential risks and strategies to address future obstacles.
    Directs Development Team strategy and deliverables overseeing the Development Strategy, Clinical Development Plan and Clinical Protocols. Recommends scope, complexity and size, which influence the budget of all aspects of a program. Provides continual critical evaluation of the development strategy to maintain a state-of-the-art development plan that is competitive and consistent with the latest regulatory requirements, proactive identification of challenges, and develo
    給与
    1,500万円~2,000万円(スキル・経験による)
    勤務日数
    月曜~金曜
    • 常勤
    • 企業
    • 土・日・祝休み可
    • 当直なし
    • オンコールなし

    大手外資系製薬メーカーでの就業です。

    掲載更新日 : 2026年10月06日   案件番号 : 26-JZ316043

    担当エージェントより

    募集形態:Senior Clinical Pharmacology Lead/ノンラインマネージャー or スタッフ/医薬開発本部臨床薬理部
    対象専門科目:内科、小児科、アレルギー科、免疫科
    勤務地
    兵庫県神戸市
    科目
    内科・小児科
    勤務内容
    メディカルドクター
    勤務内容詳細
    Basic purpose of the job
    Senior CPhL-Asia supports the clinical development in Asia of new drugs and further development of approved drugs with emphasis on the design and execution of the Clinical Pharmacology (CP)development strategy.
    CPhL-Asia is accountable and responsible for communicating with regulatory authorities on CP topics and for CP aspects of drug submission in Asia (e.g., submission summaries).
    CPhL-Asia may act as trial clinical Pharmacologist (TCP; see TCP job profile) for clinical studies in their own project or outside of their own projects.
    CPhL-Asia may serve as Clin Pharm representative within various teams in Asia (Japan/China) in support of early integration of Japan/China into global development program. Post PoCP, they may serve as CP and TMCP representative in various Asian teams until submission and launch. CPhL-Asia will also serve as main TMCP representatives in all PMO projects in Asia.

    Accountabilities
    Ensure timely delivery of state-of-the-art Clinical Pharmacology scientific concepts for decision making throughout clinical drug development and registration in Asia including all necessary processes and documentation.
    Ensures timely delivery of state-of-the-art Clinical Pharmacology strategy development and implementation.
    Senior CPhL-Asia is responsible for defining the CP strategy (for instance, defining the drug-drug interaction liability or formulation development strategy for modified release) of assigned project. CPhL-Asia is also responsible for refining the CP strategy in a timely manner as new data become available during drug development. As part of the strategy, CPhL-Asia may define CP aspects in a clin trial protocol and for an eventual submission and further phase IV activities.
    Senior CPhL-Asia contributes to the Clin Pharm section of official documents (e.g., Information Brochure (IB), label); CPhL-Asia engages with regulatory agencies on matters pertaining to CP during drug development and are responsible for supporti
    給与
    1,100万円~1,400万円(スキル・経験による)
    勤務日数
    月曜~金曜(配属先部門によりシフト勤務・フレックスタイム制の適用有り)
    • 常勤
    • 企業
    • 土・日・祝休み可
    • 当直なし
    • オンコールなし

    大手内資系製薬メーカーでの就業です。

    掲載更新日 : 2026年10月06日   案件番号 : 26-JZ316044

    担当エージェントより

    募集形態:【大阪or東京】臨床研究・パブリケーションエキスパート(リーダー候補~高度専門職)
    対象専門科目:内科、外科
    勤務地
    大阪府
    科目
    内科・外科
    勤務内容
    メディカルドクター
    勤務内容詳細
    【職務内容】
    HEORおよびリアルワールドデータ(RWD)研究を中心に、研究企画から学会発表・論文化までをリードいただきます。
    メディカル戦略に基づいたエビデンス創出を通じ、製品価値最大化と医療課題解決に貢献いただくポジションです。

    【具体的な職務内容】
    ・HEOR・RWDを活用したエビデンス創出
    -医療ニーズとメディカル戦略に基づき、レセプト、DPC、電子カルテ等を用いたHEOR・RWD研究を企画する。
    -研究課題、対象集団、アウトカム、比較対照、解析方針を設計し、実行可能性を評価した上で研究を推進する。
    ・臨床研究・観察研究等の企画実行、学会発表、論文化
    -特定臨床研究、前向き・後ろ向き観察研究、治験・PMSデータ二次利用研究等のコンセプト、プロトコール、解析計画を策定する。
    -CRO、医療機関、医学専門家と連携し、契約、進捗、品質、リスク、予算を管理する。
    -研究結果を科学的に解釈し、パブリケーション計画に基づいて学会抄録、発表資料、論文を作成する。
    -社員著者、医学専門家、メディカルライター等との合意形成および査読対応を行う。
    ・メディカル戦略および製品価値最大化への提言
    -治療実態、患者アウトカム、医療資源利用、費用対効果等の分析結果を、メディカル戦略、開発戦略、LCMの検討に活用する。
    -科学的見地から薬剤プロファイルやエビデンスギャップを明確化し、次の研究課題を提案する。

    【当ポジションの魅力】
    HEOR・RWD研究を中心に、研究課題の設定から研究デザイン、実行管理、結果解釈、学会発表・論文化まで、エビデンス創出の全プロセスを一気通貫で経験できます。
    さらに、研究成果を公表するだけでなく、エビデンスギャップを明確化し、メディカル戦略や次の研究課題、医療現場への還元につなげる役割も担います。国内外の医学専門家や社内外の多様な関係者との協働を通じて、HEOR・RWDの専門性に加え、科学的な合意形成力、プロジェクトマネジメント力、エビデンスを戦略へ翻訳する力を高めることができます。
    自身の専門性を生かしながら、研究実務のスペシャリストから、エビデンス創出を構想・推進するリーダーへと成長できるポジションです。

    【PR事項】
    「研究成果を、医療の変化につなげる」
    本職務の魅力は、自らが関与した研究成果を、論文や学会発表として公表するだけでなく、医療現場や患者価値へつなげられることです。
    治療実態、患者アウトカム、医療資源利用、費用対効果等を明らかにし、まだ十分に解決されていない医療課題に対して、新たなエビデンスを提示します。研究課題の設定から研究デザイン、実行、結果解釈、公表までを一貫して担うことで、科学的な専門性とともに、「何を明らかにすべきか」「その成果をどのように医療へ還元するか」を考える力を養うことができます。
    自らの専門性を、製品価値の最大化にとどまらず、疾患理解の深化や医療現場の意思決定、患者アウトカムの向上へつなげたい方にとって、大きなやりがいを得られる仕事です。また、組織としては、MA活動の成果の見える化にチャレンジしていきます。これまで曖昧であったMAの成果を見える化する取組み実践していきます。
    当社ではHEOR・RWD研究を単なる研究活動としてではなく、メディカル戦略や製品価値最大化を支える重要な活動と位置付けています。創出されたエビデンスは、メディカル戦略やライフサイクルマネジメントにも活用され、事業価値の創出に貢献します。また将来的には、研究・パブリケーション領域を牽引する高度専門職やリーダーとして活躍いただくことを期待しています。
    給与
    818万円~1,455万円(スキル・経験による)
    勤務日数
    月曜~金曜 ※業務状況により、深夜の会議や土日出張が発生する場合があります。(試験開始時期には、深夜会議が週2~3回程度発生する可能性あり)
    • 常勤
    • 企業
    • 土・日・祝休み可
    • 当直なし
    • オンコールなし

    大手内資系製薬メーカーでの就業です。

    掲載更新日 : 2026年10月06日   案件番号 : 26-JZ316048

    担当エージェントより

    募集形態:Associate Medical Director/Medical Director/
    対象専門科目:内科、外科※抗がん剤治療の経験要
    勤務地:在宅勤務
    ※業務状況によっては最寄のオフィス(東京・大阪・鹿児島)に出社の可能性があり、公共交通機関で各オフィスに出社可能な方を対象とする。
    勤務地
    大阪府
    科目
    内科・外科
    勤務内容
    メディカルドクター
    勤務内容詳細
    Responsibilities: Project Related Medical/Safety Management:
    ◇Minimize potential risk to clients by managing medical aspects of contracted tasks. This includes, but is not limited to, medical monitoring of all safety variables (AE, laboratory abnormalities, changes in patient medical status as well as inclusion/exclusion criteria, evaluation prescribed concomitant medication for protocol restrictions and unblinding requests). Scope of work also includes discussion internally with medical monitors in Japan, APAC and global and project team colleagues internally, as well as with principal investigators and clients of all medical issues during the course of a study by proper medical judgment, interpretation and decision.
    ◇Medical review of serious adverse events: Ensure tasks delegated to medical monitors are properly executed. Adhere to applicable regulations and ICH guidance regarding clinical trials, regulatory documents, and safety issues. Adhere to client SOPs/directives and project specific WPDs for assigned projects. Adhere to corporate policies and SOPs/WPDs.
    ◇Present standard medical processes to clients at business development meetings, investigator meetings, and communicate with various medical communities to explore and expand business.
    ◇Provide medical consultation to team members and help manage protocol related medical questions. Communicate clearly with project team members and clients, maintaining open communication to ensure all procedures are followed appropriately. Provide therapeutic training and protocol training on assigned studies, as requested.
    ◇Perform listing reviews as specified in the client contract and data validation manual, including review of coding listings and/or full safety listings as well as use of Patient Profiles and other tools to assess for potential safety signal. This position will be assigned to APAC components of global or regional studies. Including but not limited to global/regional studies with Japan component.
    ◇This pe
    給与
    1,000万円~1,500万円(スキル・経験による)
    勤務日数
    月曜~金曜

8 件中 1~ 8件を表示
検索条件を変更する

検索条件

  • 診療科目

    診療科目

    クリア

    • 内科系
    • 外科系
    • その他
  • 勤務地

    希望勤務地

    クリア

    • 北海道
    • 東北
    • 関東
    • 甲信越
    • 北陸
    • 東海
    • 関西
    • 中国
    • 四国
    • 九州
    • 沖縄
  • 年収

    年収

    クリア

    年収

  • 勤務日数

    日数

    クリア

    希望日数

  • こだわり条件

    希望条件

    クリア

    こだわり条件

    • 新着のみ
    • 科目不問を除く
    • 高額給与
    • ゆったり勤務
    • 残業なし
    • 時短勤務可
    • 当直なし
    • 経験不問
    • 60代以上歓迎
    • 託児施設あり
    • 土・日・祝休み可
    • 院長・管理職募集
    • 資格取得可
    • 症例数充実
    • オンコールなし
    • 専門医資格不問
    • 専攻医・専修医可
    • 学会補助あり
    • 通勤便利

    施設形態

    勤務内容

    救急指定

    検索キーワード

検索条件が保存されました