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常勤転職求人

産業医 常勤求人特集

病院から企業へ活躍のフィールドを変えたい、産業医としての経験をさらに深めたい方へ

民間医局では、産業医専門のエージェントが、求人のご紹介から企業との条件調整を行い、皆さまの転職をサポートします。
新しく産業医としてのキャリアをご検討されている方のご相談も歓迎します。
気になる求人がありましたらお気軽にお問い合わせください。

また、産業医専門のエージェントへのご相談は、お問い合わせフォームより承っております。

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    診療科目

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    科目不問を除く
    高額給与
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    当直なし
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32 件中 1~ 10件を表示

  • 企業

    • NEW
    • 常勤
    • 当直なし
    • 週4日可
    • 時短勤務可
    • 車通勤可
    • 経験不問

    【急募】  関西地方での産業医業務です  週4日 新幹線通勤も相談可能

    掲載更新日 : 2020年07月10日   案件番号 : 20-JP002683

    担当エージェントより

    大手企業での専属産業医募集です。
    週4日勤務でメリハリをつけた働き方が可能です。
    勤務地
    兵庫県姫路市広畑区
    路線
    山陽電鉄網干線
    科目
    産業医
    給与
    1,000万円~1,400万円
    日程/時間
    8:30~17:00
    勤務日数
    4日(土曜・日曜・祝日・研究日1日)
    勤務内容
    (1)労働安全法並びに老僧安全衛生規則に定める産業医の職務(2)一般診療業務
    備考

    夜診:なし
    【産業医体制】
    常勤:1名 (同じ市内にある別工場には2名)

    【勤務内容】
    産業医業務
    ※健診事後措置、過重労働面談、メンタルヘルス対応、安全衛生委員会の参加、職場巡視、健康相談など
    ※メンタル不調者の面談は1日約5名程度(組織の教育も行き届いており、上司からの助言などにより面談の申し入れもある)

    【従業員数】
    直接雇用社員:約4,500名
    派遣社員  :約1,300名

    【その他】
    時短勤務も相談可能。(但し、一時的な相談に限る)

  • 企業

    • 常勤
    • 当直なし

    【希少求人】急募★宮城県専属産業医(事務機器・光学機器の大手メーカー関連事業所)

    掲載更新日 : 2020年07月09日   案件番号 : 20-JK003156

    担当エージェントより

    ・指導熱心で学会活動などにも精力的に取り組まれている医師もグループ企業で活躍されていますので、しっかりと基礎を学べる安心感があります
    ・健康経営優良法人 ホワイト500 認定も受け、さらに健康経営銘柄取得も目標に企業一丸となって取り組んでいる意欲的な企業です
    勤務地
    宮城県仙台市青葉区
    路線
    仙台市地下鉄南北線
    科目
    産業医
    給与
    経験年数等により応相談 ※目安:臨床研修修了後、2年目で約1,000万円、5年目で約1,110万円(上記目安は週5日勤務、研究日月2日の場合) ※定期昇給:あり ※退職金制度:なし
    日程/時間
    平日9:00~17:30(1日あたりの労働時間:7時間30分)
    勤務日数
    5日(月曜日~金曜日までの平日週5日勤務(研究日:月2日の範囲で取得可))
    勤務内容
    常勤産業医(契約形態:常勤嘱託社員)
    備考

    夜診:なし
    【事業の内容】
    <画像ソリューション>デジタルカラーMFP(マルチファンクションプリンター)、印刷機、FAX等機器および関連消耗品・サービス、サーマルペーパー等
    <ネットワークシステムソリューション>ネットワーク機器、ネットワーク関連ソフト、アプリソフトおよびサービス・サポート等
    <その他> 光学機器、計量器、半導体等
    【勤務地(拠点)】
    五橋事業所(宮城県仙台市)
    【主な職務内容】
    職場巡視、健康診断結果報告書の確認、メンタル面談(メンタル不調者面談、休職前面談、休職中面談、復職面談等)、就業判定、過重労働面談、安全衛生委員会への出席、健康診断結果の確認、コメント記入、その他面談(保健指導、健康相談等)、担当者との面談など
    【処遇補足】
    定期昇給:あり
    各種社会保険加入:健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険
    社宅・住宅手当:なし
    退職金制度:なし
    【現在の産業保健体制】
    専属産業医1名、保健師3名
    【担当事業所】
    対象従業員数:約2,500名(対象地域全体)
    五橋事業所を拠点に、同社の東北地区エリア及び関連会社を担当していただきます
    ※東北エリアの巡回(出張)について
    おおよそ週2回程度の頻度になりますが、産業医の先生と各事業所との相談のうえで、スケジュールを決めたりしています。
    ちなみに、東北6県では、各県とも50名以上いる事業所は1か所となります。
    もし、50名以下の事業所の従業員の方でご相談がある場合には、大きな事業所までお越しいただき、そこで面談等をすることもあります。
    【採用予定時期】
    出来る限り早い時期を検討(応相談)

  • 企業

    • 常勤
    • 当直なし
    • 週4日可

    【通信系企業専属産業医】産業医や保健師が多数在籍!指導環境も整っているので安心です

    掲載更新日 : 2020年07月09日   案件番号 : 20-JK000949

    担当エージェントより

    ●業務が一部マニュアル化されており、研修制度や指導環境も整っているので安心です
    ●総勢約40名にものぼる産業医や、保健師も全体で100名を超える人数が在籍していますので、とても体制が充実しています
    北東北と南東北と大きく2つのブロックに地域を分けており、いずれかの支店を活動拠点としながら、ブロック内にある他支店管轄の事業所への産業保健活動(週1日程度の日帰り出張もあり)を行うイメージです
    勤務地
    宮城県 仙台医療圏
    路線
    仙台市営南北線
    科目
    産業医
    給与
    1日実働7.5時間×年間240日勤務=年間1800時間とした場合の想定年収の目安(労働条件の通知は時給表示となります) ・医師免許取得6年目:時給6,100円×1800時間=想定年収10,980,000円 ・医師免許取得12年目:時給6,900円×1800時間=想定年収12,420,000円 ・医師免許取得15年目:時給7,300円×1800時間=想定年収13,140,000円
    日程/時間
    9:00~17:30(1日7.5時間)
    勤務日数
    5日(週4日勤務も相談可能(その場合、研究日として週1日取得)※金曜日は委員会があるため勤務必須)
    勤務内容
    専属産業医業務
    備考

    健診事後措置、健康診断計画の策定、健康相談・健康教育、作業環境管理・職場巡視、衛生委員会等への参加、高ストレス者や長時間労働者への面談実施、メンタルヘルス対策など※健康診断は外注
    ※通信系企業グループの主要8社及び関連会社を地域やグループごとに分担
    ※担当従業員数:おおよそ産業医一人あたり約3,000名
    ■勤務地(担当地域):宮城支店(仙台)を活動拠点として、担当する支店管轄の事業所への産業保健活動を行っていただきます
    <現状の取り組み>
    ・全社的には2014年より働き方改革を推進
     主な取り組みとしては、「モバイルワークの推進」、「時間外労働の朝方シフト」、「積極的な休暇取得促進」をテーマにValueWorking運動を展開しています
    <産業保健体制>
    ・体制としては東日本管轄全体で産業医は約40名、保健師は100名程度在籍しています
    ・管轄するエリアは北海道や東北、上信越なども含め東日本全域をカバーしています
    ・関連会社も含めると全体で約80社、約10万名もの従業員を抱えています
    ・産業医一人が受け持つ従業員数は約3,000名(保健師は約1,000名)となります
    <求める人材の要件>
    ・会社の方針や取り組みに共感し、協調してもらえる人材を希望しています
    ・コミュニケーション力を重要視しています
    <面接について>
    ・面接については2次面接まで行う予定です(都内本部での面接となります)

  • 企業

    • 常勤
    • 当直なし
    • ゆったり勤務
    • 週4日可
    • 車通勤可

    【栃木×産業医】自動車メーカーでの勤務です。メリハリのついた勤務環境でキャリアを活かしてみませんか。

    掲載更新日 : 2020年07月08日   案件番号 : 20-JL003137

    担当エージェントより

    ・産業医3名(うち1名募集)、体制強化を図っています。
    ・国内工場では最大規模を誇り、高級車やスポーツカーを生産しています。
    ・お祭りやマラソン大会などのイベントを通じて、地域とのコミュニケーションの充実を図っています。
    勤務地
    栃木県河内郡上三川町
    路線
    JR宇都宮線
    科目
    産業医
    給与
    想定年収1,000万円~1,300万円 ※給与は医師の取得年数や経験に応じ決定します。 モデル年収としては5年目で1,000万円前後、10年目で1,100万円、15年目で1,200万円程度の見込です。
    日程/時間
    8:00~17:00
    勤務日数
    4日(平日月曜日~金曜日までの週5日勤務(うち週1日研究日)※実質週4日勤務)
    勤務内容
    専属産業医業務全般
    備考

    職場巡視や労働衛生委員会への出席、作業環境の維持管理、従業員への健康教育および健康増進を図るための措置、医学適性検査に関わる業務、健康診断、人間ドック、健康診断の事後措置、就業判定、休職者や復職者
    長時間労働者の面談や支援など、産業保健管理業務をお願いします。なお、事業所内には診療所があり、従業員向けの外来診療も一部行っています。
    【所属】
    健康保険組合健康推進センター所属
    【職位身分】
    常勤嘱託医師
    【従業員数】
    約5,300名
    【現在の外来診療について】
    内科(月火金の週3日、13:30~16:00)
    整形外科(火金の週2日、13:30~16:00)
    精神科(水のみ週1日予約制、9:00~10:30)
    ※現状では午前中に健康相談や健診業務を行い、午後、外来診療も行っていただくイメージです。
    【各種保険】
    健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険
    【学会参加について】
    国内参加の場合、業務に支障がない範囲で出張扱いとして認める。(発表については応相談※費用は会社規定に基づき支給)
    【定年について】
    65歳を定年とする。その後、70歳までは継続雇用の相談可能です。
    【退職金について】
    慰労金として勤続1年以上を支給対象とする。
    【採用時期について】
    2020年9月(応相談)
    <補足>
    ・住宅手当や寮などの用意はありません。
    ・復職については、企業独自のリワークプログラムを導入しているなど、自動車メーカーならではの安全衛生管理に取り組んでおり、再発させないことをモットーに、復職の評価を厳密に行っています。
     例えば、主治医がOKでも、人事がレポートを受けNOの判断であれば復職はさせないなど、徹底した安全衛生管理を行っています。
     (ほか、セルフケアやラインケアなどの気付きの機会やマネジメント研修なども積極的に取り入れています)

  • 企業

    • 常勤
    • 当直なし
    • ゆったり勤務
    • 週4日可
    • 残業なし
    • 車通勤可

    【家電メーカー専属産業医急募】経験を活かして、さらに飛躍してみませんか!(健診や診療はありません)

    掲載更新日 : 2020年07月08日   案件番号 : 20-JL003101

    担当エージェントより

    ・看護師や保健師等、産業保健体制が充実!
    ・ベテランの職員も多く何かと心強い環境!
    勤務地
    栃木県栃木市
    路線
    東武日光線
    科目
    産業医
    給与
    ※経験や能力を考慮したうえ、面接をもってご提示させていただきます ※賞与は年俸に含みます ※昇給はありません
    日程/時間
    平日8:25~16:55(勤務時間相談可)
    勤務日数
    5日(平日週5日勤務(研究日が週1日取得できるので実質週4日勤務となります))
    勤務内容
    専属産業医業務
    備考

    主な業務内容:職場巡視、衛生委員会等への参加、健診事後措置、健康相談、健康教育等
    ※健診や診療はありません
    夜診:なし
    ≪対象従業員数≫
    約2,000名(うち女性250名)
    ≪契約形態≫
    常勤嘱託(契約社員)
    ≪役職≫
    健康管理センター長
    ≪産業保健体制≫
    保健師1名、看護師3名、臨床検査技師1名、放射線技師1名、事務2名、非常勤精神科医1名
    ≪処遇補足≫
    昇給:無
    残業代支給:無(所定労働時間を超える勤務ほぼ無)
    退職金制度:無
    宿舎・住宅手当:無
    赴任手当:無
    学会、研究会への出席・参加:可(会社規定により費用会社負担)
    社会保険:健康、厚生、労災、雇用(その他、医師賠償責任保険)
    ≪採用予定時期≫
    2021年1月(応相談)

  • 企業

    • 常勤
    • 当直なし
    • 週4日可
    • 時短勤務可
    • 住居手当あり
    • 車通勤可
    • 経験不問

    【専属産業医×大分市】国内半導体主力メーカーでのご勤務

    掲載更新日 : 2020年07月06日   案件番号 : 19-JF002466

    担当エージェントより

    ◆土日祝日を除く平日週4日以上で勤務日数相談可能。勤務時間も柔軟に対応できますので是非ご相談ください。
    ◆60歳未満の場合、嘱託社員として勤務いただいた後、正規社員への変更も可能です。(グループ基準により処遇決定)
    その他、勤務開始時期などご相談に応じますので、ご希望をおきかせください。
    勤務地
    大分県大分市
    路線
    JR線
    科目
    産業医
    給与
    1,000万円~1,200万円 採用時医師免許取得後10年経過後、目安年収1,100万円程度 ※産業医としての実績も考慮し、面談を経て最終決定いたします
    日程/時間
    8:15~17:00(1日7時間45分/応相談)短時間勤務・スライド方式等フレキシブルに対応可
    勤務日数
    4日(月曜~金曜(事業所カレンダーによる)のうち、週4日以上※曜日応相談)
    勤務内容
    産業医業務全般(診療なし)
    備考

    安全衛生委員会出席・健康管理措置意見書作成・時間外超過者面談・職場復帰面談・健診後事後措置・特殊健診・健康相談・救急対応・職場巡視など
    夜診:なし
    ★企業について★
    国内大手電機メーカーの関連企業で、最先端のメモリ製品を量産すると同時に、
    次世代半導体の研究と開発を行う工場でのご勤務です。
    ■勤務先:大分県大分市でのご勤務(JR大分駅よりバス25分(バス停下車すぐ)
    ■配属部署:大分地区保健センター
    ■従業員数:グループ会社含む11社、約1,500名
    ■現状の体制:産業医(非常勤)2名、保健師(常勤)3名
    ■診療なし ※ただし、救急車到着までの初期対応のみあり
    ■勤務開始日:応相談
    ※交通費:会社規定により支給
    ※車通勤可(任意保険加入必須)、自転車通勤可(許可制)
    ※退職金制度:正規社員へ変更された場合支給対象となる(但し、満2年以上の勤務者に限る)
    ※宿舎提供:なし
    ※住宅費補助:他県などから引越を必要とする場合、社宅として借り上げるなど対応(敷金・礼金は会社負担、家賃は一部個人負担など)
    ※転居費用:引越代会社負担(他県からの引っ越しの場合など検討、社内規定あり)
    【各種制度】
    1.有給休暇:
      24日(入社1年目は23日)付与。休暇は半日単位または1日を単位にとして取得することができます。
      また、取得しなかった休暇は最大24日迄翌年度に繰り越しが可能です。
    2.その他休暇:
      勤続年数に応じて付与されるステップアップ休暇をはじめとし、結婚休暇・配偶者出産休暇・看護休暇等の制度があります。
    3.福利厚生:
      社会保険(厚生、健保、介護、雇保、労災)完備。企業年金制度有り(正規社員のみ)。
      その他にも、財形貯蓄、持株会、積立年金、各種保険制度、社製品購入支援制度、選択型
      福祉制度(ポイント制)、社宅、食堂、売店などの福利厚生制度・施設があります。

  • 企業

    • 常勤
    • 当直なし
    • 週4日可

    【羽田空港×専属産業医】人気の高い航空関連会社での専属産業医募集です!

    掲載更新日 : 2020年06月26日   案件番号 : 20-JT002056

    担当エージェントより

    東京地区にある航空関連会社のグループ関係会社にて健康管理を行っています。
    数多くの会社を受け持って頂くため、コミュニケーション力があり柔軟な対応の出来る産業医を求めています。
    また、まだ若い組織ですので組織全体を引っ張って頂けるような経験のある人材を歓迎します。
    勤務地
    東京都大田区
    路線
    東京モノレール線
    科目
    産業医
    給与
    1,000万円~1,300万円 ※経験や勤務日数等により異なります
    日程/時間
    平日9:00~17:00(1日実働7時間)
    勤務日数
    5日(週4日ないしは5日勤務※木曜日は勤務必須)
    勤務内容
    専属産業医業務(常勤嘱託)
    備考

    業務内容:職場巡視、安全衛生委員会等への参加、健康診断、健診事後措置、健康相談、健康教育、作業環境管理、作業管理、労働衛生管理計画策定、THPの策定及び実施など
    ※上記ほか、ストレスチェックと高ストレス者の面接指導や健康経営推進のための担当会社窓口との調整・サポートなど
    ※特殊健康診断:有機溶剤、電離放射線、特定化学物質、騒音など
    夜診:なし
    ≪産業保健の基本方針≫
    一次予防に重点をおいた産業保健活動を行い、グループ社員の健康寿命の延伸を目指しています。
    ≪業務内容≫
    東京地区の航空関連会社グル―プ18社を複数名の産業医で分担し、出張巡回や安全衛生委員会、健診事後措置、ストレスチェック等にご対応頂くと共に、担当会社と連携して長期的視点に立った健康経営推進のための指導を行っていただきます。
    ≪対象従業員数≫
    約13,000名
    ≪所属部署≫
    東京グループ健康管理室(羽田空港)
    ≪処遇補足≫
    定期昇給:無
    退職金制度:無
    宿舎・住宅手当:無
    転勤:無
    出務:都内近隣オフィスへの出務有(大崎や汐留、日本橋など)
    学会、研究会への出席・参加:可
    社会保険:健康、厚生、労災、雇用

  • 病院

    • 常勤
    • 当直なし
    • 赴任手当あり
    • 救急施設
    • 託児施設あり

    希少な専属産業医求人 当直なし 北の湘南

    掲載更新日 : 2020年06月24日   案件番号 : 19-JS003633

    担当エージェントより

    ・医師住居は戸建の住居完備
    ・各種手当も充実 赴任時の旅費も支給可
    ・施設が立地する内浦湾周辺は、四季を通じて温暖で、冬でも積雪がほとんどありません
    ・大型ショッピングセンターや福祉施設など、生活に必要な施設がまちなかに集約されています
    ・札幌まで特急で1時間半のアクセスで、北海道の中でも非常に過ごしやすい自治体の一つです
    勤務地
    北海道伊達市
    路線
    JR室蘭本線
    科目
    産業医
    給与
    1,600万円~2,200万円
    日程/時間
    8:25~17:00
    勤務日数
    5日(月~金曜日)
    勤務内容
    産業医業務
    備考

    <勤務内容>
    産業医業務
     職場巡視、安全衛生委員会への出席等、産業医業務全般を担当(職員数:約460名)
    健康診断(勤務応相談)
     院内健診センターでの各種健診、約30名程/日(時期により変動)※隣接町村への巡回健診や年数回の土日勤務あり、その他予防接種の問診など

    <その他>
    休暇:夏季休暇(3日)、年末年始休暇(6日)、開院記念日(8月28日)、有給休暇(年21日)
    定年制 年齢65歳
    退職金 赤十字規程により支給
    保険等 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、診療に必要と判断した資格については取得のための補助あり
    住宅手当 上限28,500円・当院社宅もあり
    赴任手当 規程により支給
    通勤手当 規程により支給
    学会参加 あり、上限70万円/年を研究費として支給(※役職により支給額が異なります)

  • 企業

    • 常勤
    • 当直なし
    • 週4日可
    • 車通勤可
    • 経験不問

    【姫路市】国内最大手製鉄企業~製造拠点の専属産業医として新しいキャリアを踏み出しませんか?!

    掲載更新日 : 2020年06月24日   案件番号 : 19-JP001850

    担当エージェントより

    【製鉄所概要】
    鉄鋼の大消費地である関西・瀬戸内圏の中央部に位置し、
    同地区における当社の供給拠点として重要な役割を担っています。
    世界で初めての製造プロセスを確立するとともに、環境時代に即した、
    ものづくりを目指した、高級薄板商品の供給拠点です。
    勤務地
    兵庫県姫路市
    路線
    山陽電鉄網干線
    科目
    産業医
    給与
    (モデル年収) 臨床研修修了後1年目/850万円 臨床研修修了後3年目/900万円 臨床研修修了後5年目/1,000万円 ※年齢や経験等を考慮し、面談を経て最終決定いたします(定期昇給あり) ※産業医経験20年以上のベテラン医師で、最大1,500万円程度
    日程/時間
    8:30~17:00(1日7.75時間、1週38.75時間)
    勤務日数
    5日(週5日勤務(研究日は必要があれば週0.5日~1日で応相談))
    勤務内容
    専属産業医
    備考

    対象従業員数:1,500名程度
    〔産業保健の基本方針〕
    働く人々の置かれている職場の環境と健康の関係を、
    健康管理、作業管理、作業環境管理等の活動を通じて明らかにし、
    職場の環境に起因する傷病の予防をはじめ健康の保持・増進の具体的施策を実施することによって、
    働く人々の生き甲斐と企業の生産性向上に寄与する。

    〔企業として希望する産業医の資質〕
    現場スタッフ、衛生管理者等に対する指導力、協調性及び何事に対しても前向きに取り組む姿勢を求めています。

    〔具体的な業務内容〕
    ■健康診断、健康管理業務など
    ・健康診断・事後措置、健康診断計画の策定、健康相談、健康教育、特殊健康診断(有機溶剤、電離放射線など)
    ■安全衛生管理業務、作業管理業務など
    ・作業環境管理、作業管理、職場巡視、衛生委員会などへの参加、労働衛生管理計画策定、THPの策定・実施
    ■その他
    ・応急処置、疾病管理、初期診療

  • 企業

    • 常勤
    • 当直なし
    • 週4日可

    【注目】国内大手電機メーカー事業所での産業医募集!オフィスは駅直結で、近未来的な施設です

    掲載更新日 : 2020年06月23日   案件番号 : 20-JB000889

    担当エージェントより

    ◎当事業所では常勤産業医が複数在籍し、全面的にバックアップします
    ◎隣接する駅ビルには、スーパーや量販店も入っており、買い物に便利な場所です
    勤務地
    神奈川県川崎市幸区
    路線
    JR線
    科目
    産業医
    給与
    1,000万円~1,200万円 採用時医師免許取得後10年経過後、目安年収1,100万円程度(週5日勤務の場合) ※産業医としての実績も考慮し、面談を経て最終決定いたします
    日程/時間
    8:30~17:15(休憩1時間/1日実働7時間45分)※6時間より時短勤務やスライド方式などフレキシブルに対応可(応相談)
    勤務日数
    5日(月曜日~金曜日まで平日週4日~週5日(応相談))
    勤務内容
    産業医業務全般(診療なし)
    備考

    安全衛生委員会出席・健康管理措置意見書作成・時間外超過者面談・職場復帰面談・健診後事後措置・特殊健診・健康相談・救急対応・職場巡視など
    当事業所のみで、グループ会社を含め約11,200名の社員が勤務しています
    夜診:なし
    ■担当事業所について
    エネルギーシステムズ社(電力エネルギー事業担当)、インフラシステムズ社(社会・産業インフラ、ビル・施設へのソリューション事業担当)、デジタルソリューションズ社(AIデジタルソリューション事業担当)の社員約11,200名が勤務しています
    ■配属部署
    本社保健センター(川崎地区)※診療無し
    ■事業所のアクセス
    JR東海道線・京浜東北線川崎駅より徒歩1分、京浜急行川崎駅より徒歩5分
    ■主な産業保健活動
    ・面談は、事後措置面談、時間外超過者面談、雇い入れ時面談、健康相談、復職支援、海外赴任前判定他を行っています
    ・30代・40代・50代の年代別教育、管理者教育を実施しています
    ・産業医として安全衛生委員会の出席、健康講話、職場巡視などを実施しています
    ・社員の健康増進を目的とした様々な活動やセミナー(禁煙セミナー・メンタル教育等)多数開催しています
    ■現状の産業保健体制
    産業医(常勤)4名、保健師(常勤)7名、看護師(常勤)1名、臨床心理士(非常勤)1名
    ■処遇補足
    ・契約形態:常勤嘱託社員として1年ごとの更新制※双方合意に達すれば60歳以降も継続勤務可能
    ・社会保険:(厚生、健康、介護、雇用、労災)完備
    ・宿舎提供、住宅費補助:なし
    ・定年:60歳、但し雇用延長あり
    ・退職金制度:なし
    ■その他補足事項
    1.日本産業衛生学会の参加は出張扱いとなり、年会費・参加費・旅費は会社負担となります
    2.未経験かつ希望者を対象に就業区分の事例検討・メンタルヘルス面談ロールプレイ・他事業所訪問等各種産業医向け研修制度を取り揃えています
      また、グループ内の産業医会議への参加等があり、他事業所の産業医との連携があります
    3.グループ会社へ出張(近距離・遠距離)による支援をしていただく場合があります
    4.年末年始・ゴールデンウィークなどに長期連休があります
    ■採用面談のステップ
    採用面談は、基本的には2回実施しています
    1.事業所面談:事業所見学および会社・産業保健概要紹介、拠点幹部との面談(約90分)
    2.最終面談:対象事業所等にて当社経営幹部との面談(約30分)
    3.その他:ご希望があれば1日で全てのプロセスを実施することも可能です
    ■勤務開始時期
    2020年10月入社を予定(応相談)※毎月1日が入社日となります

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