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民間医局では、産業医専門のエージェントが、求人のご紹介から企業との条件調整を行い、皆さまの転職をサポートします。
新しく産業医としてのキャリアをご検討されている方のご相談も歓迎します。
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    新着のみ表示
    科目不問を除く
    高額給与
    ゆったり勤務
    当直なし
    経験不問
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40 件中 1~ 10件を表示

  • 企業

    • NEW
    • 常勤
    • 当直なし
    • 週4日可
    • 車通勤可

    大手メーカーでの工場での産業医募集です。

    掲載開始日 : 2019年11月22日   案件番号 : 19-JN004538

    担当エージェントより

    ・残業はほとんどありません。
    ・週4日の勤務が可能です。
    勤務地
    愛知県知多郡武豊町
    路線
    名鉄河和線
    科目
    産業医
    給与
    1,400万円前後(医師免許取得年により規定あり)
    日程/時間
    8:30~17:15
    勤務日数
    4日(平日、週5日で1日研究日)
    勤務内容
    産業医業務
    備考

    無し
    無し
    夜診:なし(無)
    ・産業医1名の体制でのご勤務になります。
    ・産業医経験のある先生を募集しています。
    ・現状では、事前予約の受診者の方がほとんどです。

  • 企業

    • NEW
    • 常勤
    • 当直なし
    • 週4日可
    • 車通勤可
    • 経験不問

    【経験不問!!】京都府内、専属産業医の募集です。

    掲載開始日 : 2019年11月22日   案件番号 : 19-JO001740

    担当エージェントより

    大手企業の専属産業医求人です。
    産業医未経験の方でも歓迎しております。
    京都市内からはもちろん、大阪府内からもご通勤が可能なエリアです。
    時短勤務をご希望の方は一度ご相談ください。
    勤務地
    京都府長岡京市
    路線
    JR東海道本線
    科目
    産業医
    給与
    1,000万円~1,300万円
    日程/時間
    8:40~17:10
    勤務日数
    4日
    勤務内容
    専属産業医としての健康管理業務
    備考

    夜診:なし
    従業員の健康の維持管理を目的とした産業医の職務となります。
    従業員の健康管理業務全般をご対応頂きます。
    診療所がございますので、週2回午前中のみ診療を行っております。
    雇用形態:契約社員   
    労働契約期間:1年毎の契約更新
    転勤:なし
    出張・外出:なし
    車通勤可能
    社会保険:厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険

  • 企業

    • 常勤
    • 当直なし
    • 週4日可

    【羽田空港×専属産業医】人気の高い航空関連会社での専属産業医募集です!

    掲載開始日 : 2019年11月14日   案件番号 : 19-JT001313

    担当エージェントより

    東京地区にある航空関連会社のグループ関係会社にて健康管理を行っています。
    数多くの会社を受け持って頂くため、コミュニケーション力があり柔軟な対応の出来る産業医を求めています。
    また、まだ若い組織ですので組織全体を引っ張って頂けるような経験のある人材を歓迎します。
    勤務地
    東京都大田区
    路線
    東京モノレール線
    科目
    産業医
    給与
    1,000万円~1,200万円 ※経験や勤務日数等により異なります
    日程/時間
    平日9:00~17:00(1日実働7時間)
    勤務日数
    4日(週4~5日※研究日週1日(木曜日は勤務必須))
    勤務内容
    専属産業医業務(常勤嘱託)
    備考

    業務内容:職場巡視、安全衛生委員会等への参加、健康診断、健診事後措置、健康相談、健康教育、作業環境管理、作業管理、労働衛生管理計画策定、THPの策定及び実施など
    ※上記ほか、ストレスチェックと高ストレス者の面接指導や健康経営推進のための担当会社窓口との調整・サポートなど
    ※特殊健康診断:有機溶剤、電離放射線、特定化学物質、騒音など
    夜診:なし
    ≪産業保健の基本方針≫
    一次予防に重点をおいた産業保健活動を行い、グループ社員の健康寿命の延伸を目指しています。
    ≪業務内容≫
    東京地区の航空関連会社グル―プ18社を複数名の産業医で分担し、出張巡回や安全衛生委員会、健診事後措置、ストレスチェック等にご対応頂くと共に、担当会社と連携して長期的視点に立った健康経営推進のための指導を行っていただきます。
    ≪対象従業員数≫
    約13,000名
    ≪所属部署≫
    東京グループ健康管理室(羽田空港)
    ≪処遇補足≫
    定期昇給:無
    退職金制度:無
    宿舎・住宅手当:無
    転勤:無
    出務:都内近隣オフィスへの出務有(大崎や汐留、日本橋など)
    学会、研究会への出席・参加:可
    社会保険:健康、厚生、労災、雇用

  • 企業

    • 常勤
    • 当直なし
    • 週4日可

    【千代田区×専属産業医】都心のオフィスでキャリアを存分に生かしてみませんか!

    掲載開始日 : 2019年11月13日   案件番号 : 19-JT003361

    担当エージェントより

    ●健康経営ホワイト500選定企業
    ●コミュニケーション力やチームワークを重視しています
    ●健康保持や増進活動を一緒に盛り上げてくれる方を求めています
    勤務地
    東京都千代田
    路線
    東京メトロ銀座線
    科目
    産業医
    給与
    1,000万円~1,100万円※経験や能力を考慮の上、面談を経て最終決定させていただきます <モデル年収:週4日勤務+週1日研究日の場合> 臨床研修修了後1年目約1,000万円 臨床研修修了後5年目約1,100万円
    日程/時間
    平日9:00~17:30(1日7時間30分、1週37時間30分)
    勤務日数
    4日(平日週4日勤務+週1日は研究日として相談可能)
    勤務内容
    専属産業医業務
    備考

    業務内容:メンタル相談、復職面談、衛生委員会、職場巡視、健診事後措置、健康相談、健康教育、禁煙支援、生活習慣等の健康保持増進活動
    ≪募集条件補足≫
    契約形態:契約社員(常勤嘱託)
    勤務地:本社霞が関オフィスに席を置き、大崎オフィスと兼務
    ≪待遇補足≫
    昇給制度:あり
    退職金制度:なし
    社宅・寮:なし
    学会出席の可不可:可(日本産業衛生学会)
    赴任手当:なし
    ≪担当規模≫
    従業員数: 約8,000名(事業会社含む)
    グループ会社や50名以上の産業医選任義務のある事業所が約30事業所あり、
    分担してそれぞれをご担当いただいております
    なお、地方の事業所については、大阪、名古屋、愛知県豊田、福岡とありますが、
    大阪を担当される場合、月に1回程度、1泊2日の出張となり、福岡は現在のところ
    3か月に1回の出張としています
    ※なお、出張についても看護師もしくは保健師が同行させていただきますのでご安心ください
    ≪選考について≫
    選考の流れとしては、正式にご応募いただく際、応募専用ホームより履歴等を入力し
    ご応募をいただき、実際の面談の日取りを設定させていただきます
    その後、web上で適性診断を行っていただき、霞が関本社にて一次面接を行う予定です
    一次面接は、人事担当者、健康支援室室長、統括産業医の3名が行います
    その結果をもって、早ければ1~2週間後、役員を交えた二次面接(最終面接)を行う予定です
    二次面接終了後、企業と提携している健診機関にて健康診断を受診いただき、
    その結果、最終的な選考可否を書面をもって通知する流れとなります
    ※通知は雇用条件を記載した労働契約書となります

  • 企業

    • 常勤
    • 当直なし
    • 週4日可
    • 経験不問

    【通信系企業専属産業医】産業医や保健師が多数在籍!指導環境も整っているので未経験でも安心です

    掲載開始日 : 2019年11月13日   案件番号 : 19-JT004400

    担当エージェントより

    ●業務が一部マニュアル化されており、研修制度や指導環境も整っているので未経験でも安心です
    ●総勢約40名にものぼる産業医や、保健師も全体で100名を超える人数が在籍していますので、とても体制が充実しています
    勤務地
    東京都品川区
    路線
    JR線
    科目
    産業医
    給与
    1日実働7.5時間×年間240日勤務=年間1800時間とした場合の想定年収の目安(労働条件の通知は時給表示となります) ・医師免許取得6年目:時給6,100円×1800時間=想定年収10,980,000円 ・医師免許取得12年目:時給6,900円×1800時間=想定年収12,420,000円 ・医師免許取得15年目:時給7,300円×1800時間=想定年収13,140,000円
    日程/時間
    9:00~17:30(1日7.5時間)
    勤務日数
    5日(週4日勤務も相談可能(その場合、研究日として週1日取得)※金曜日は委員会があるため勤務必須)
    勤務内容
    専属産業医業務
    備考

    健診事後措置、健康診断計画の策定、健康相談・健康教育、作業環境管理・職場巡視、衛生委員会等への参加、高ストレス者や長時間労働者への面談実施、メンタルヘルス対策など※健康診断は外注
    ※通信系企業グループの主要8社及び関連会社を地域やグループごとに分担
    ※担当従業員数:おおよそ産業医一人あたり約3,000名
    ■勤務地(担当地域):都内及び首都圏近郊(神奈川・埼玉・千葉)
    ➀都内(地域やグループごとに5エリアに分担)、②神奈川の事務所(相鉄線星川)、③埼玉の事業所(北浦和)、④千葉の事務所(海浜幕張)
    <現状の取り組み>
    ・全社的には2014年より働き方改革を推進
     主な取り組みとしては、「モバイルワークの推進」、「時間外労働の朝方シフト」、「積極的な休暇取得促進」をテーマにValueWorking運動を展開しています
    <産業保健体制>
    ・体制としては東日本管轄全体で産業医は約40名、保健師は100名程度在籍しています
    ・管轄するエリアは北海道や東北、上信越なども含め東日本全域をカバーしています
    ・関連会社も含めると全体で約80社、約10万名もの従業員を抱えています
    ・産業医一人が受け持つ従業員数は約3,000名(保健師は約1,000名)となります
    <求める人材の要件>
    ・会社の方針や取り組みに共感し、協調してもらえる人材を希望しています
    ・コミュニケーション力を重要視しています
    ・未経験であっても、これから積極的に学んでいきたいといった熱意のある方でしたらウェルカムです
    <面接について>
    ・面接については2次面接まで行う予定です(都内にて面接)

  • 病院

    • 常勤
    • 当直なし
    • 救急施設

    【健康経営銘柄5年連続】組織を牽引するリーダーや産業保健に熱意をもって取り組みたい人材を求めています

    掲載開始日 : 2019年11月12日   案件番号 : 19-JT004317

    担当エージェントより

    ●快適で働きやすい職場環境をつくり、従業員一人ひとりに災害がなく健康で明るくいきいきと働くことが、安全の確保とお客さまに対する心のこもったサービス提供への第一歩であると考えています
    ●従業員の身体・精神面での健全化を目的に、メンタルヘルス対策、がん対策、生活習慣病・運動対策、ワークライフバランスなどに取り組んでいます
    ●健康経営銘柄5年連続選定、その他にも、健康経営優良法人や東京都スポーツ推進モデル企業、がん治療と仕事の両立への支援を行う企業など、社外からも多くの評価を頂戴しています
    勤務地
    東京都大田区
    路線
    東急目黒線・大井町
    科目
    産業医 及び 内科
    給与
    想定年収:1,000万円~1,500万円 ※経験や能力を考慮の上、面談をもって最終的に決定いたします
    日程/時間
    8:45~17:30
    勤務日数
    5日(研究日応相談※例えば、臨床スキルや資格維持のため診療を行うことや、学位取得のため大学で学ぶことなど、研究日はご相談下さい)
    勤務内容
    交通事業や不動産事業、ホテル・リゾート事業や百貨店などの生活サービス事業を手掛けるグループ関連企業の産業保健業務全般
    備考

    【産業医業務内容】
    職場巡視や労働衛生委員会への出席、作業環境の維持管理、従業員への健康教育および健康増進を図るための措置、健康診断や人間ドック、健康診断の事後措置、就業判定、休職者や復職者、長時間労働者の面談や支援など、グループ関連企業に係る産業保健管理業務を担当していただきます
    【所属、組織について】
    健康診断の実施・産業医や保健師の指導・病院での医療サービスまで、ワンストップの健康管理を従業員に提供しています
    組織としては、現在、院内に健康管理センターを構え、さらに、産業保健、健康診断、人間ドックと、大きく3つに担当を分類しています
    産業保健については、心療内科を専門とするベテラン医師が所長を務め、もう1名、内科全般を専門とする医師がいます
    【担当する事業所、規模について】
    交通事業や不動産事業、ホテル・リゾート事業や百貨店などの生活サービス事業を手掛けるグループ関連企業を担当していただきます
    現在、健康管理センターで受託しているグループ会社は、約60社、総勢6,000名程度の従業員の健康管理を担っています
    【待遇面での補足】
    ・昇給制度:有
    ・学会参加制度:有
    ・退職金制度:有(規定により支給)
    ・各種保険制度:社会保険適用

  • 企業

    • 常勤
    • 当直なし
    • 週4日可

    【汐留×専属産業医】住宅総合機器メーカー!健康経営銘柄&健康経営優良法人!

    掲載開始日 : 2019年11月12日   案件番号 : 19-JT001743

    担当エージェントより

    「健康管理」、「メンタルへルス休業者低減」、「健康増進(健康づくり)」を3本柱とする健康への取り組みが評価され、経済産業省と東京証券取引所が主催する「健康経営銘柄」に5年連続で選定されました。また、特に優良な健康経営を実践している法人を認定する「健康経営優良法人(大規模法人部門)」にも3年連続で選定されました。
    ≪健康づくり≫
    社員の健康管理の一環としてヘルスケアセンターや健康保険組合が中心となってさまざまな健康づくりプログラムを実施しています。
    その1つとして、生活習慣病対策や健康増進を目的に、「肺年齢測定会」「体力測定会」「ウォーキングイベント」「ヨガ教室」 等を実施してきました。
    ほかにも、今後、社員の平均年齢の上昇に伴い、有所見者も増加することが予想されることから、血圧や糖代謝などの有所見者を下げることも目標に掲げ取り組んでいます。
    また、社内イントラネットにおいては生活習慣病の予防だけでなく、熱中症、インフルエンザなど、季節や流行を考慮した情報も発信しています。
    健康増進に関する情報については、2015年から健康づくり応援サイトを開設し、各事業所で開催している健康づくり活動を紹介しています。
    さらに、健康に関する相談やカウンセリングを目的に、全社員に対して「心の健康相談窓口」を設置しています。
    勤務地
    東京都港区
    路線
    JR京浜東北線
    科目
    産業医
    給与
    1,000万円~1,300万円 ※定期昇給はありませんが、契約更新時に実績や貢献度などを評価して見直しを行うことがあります。
    日程/時間
    8:50~17:25
    勤務日数
    5日(研究日については、ご相談に応じます(週1日))
    勤務内容
    専属産業医業務
    備考

    夜診:なし
    ≪勤務場所≫
    東京汐留にある事業所ならびに関東圏販売部門、神奈川・千葉エリアなどのグループ会社(工場事業所)
    ≪雇用形態≫
    管理職待遇の嘱託契約
    ≪対象従業員数≫
    グループ全体:約16,000名
    東京汐留にある事業所(2019年度):約6,000名
    ≪処遇補足≫
    社会保険:健康、厚生、労災、雇用
    年次有給休暇:あり
    退職金制度:なし
    時間外手当:なし
    転勤:なし
    その他:食堂利用可(汐留ビルディング24階)
    日本産業衛生学会、地元で開催される勉強会等については
    業務に支障のない範囲で、勤務時間内での参加が可能です。

  • その他医療施設

    • 常勤
    • 当直なし

    大手企業☆オフィスの従業員の方を対象とした産業医求人です!

    掲載開始日 : 2019年11月12日   案件番号 : 19-JN004389

    担当エージェントより

    大手企業での産業医求人になります。
    複数のオフィスを抱えるグループ企業での常勤産業医求人になります。
    若手の先生も歓迎です!
    勤務地
    愛知県名古屋市中区
    路線
    地下鉄東山線
    科目
    産業医
    給与
    1,000万円前後
    日程/時間
    9:00~17:30
    勤務日数
    5日(5日)
    勤務内容
    産業医業務
    備考

    面談数:10件位/日
    なし
    なし
    夜診:なし(なし)
    工場での産業医求人ではなく、東海地域(愛知県、岐阜県、三重県、静岡家健)のオフィスを保健師さんとともに回って頂いております。
    【主な職務内容】
    グループ会社社員を対象とした
    ・健診後事後フォロー
    ・職場復帰判断
    ・健康相談
    ・ストレスチェック医師面談
    ・要管理者対応
    ・安全衛生委員会出席
    ・職場巡視(工場なし)
    ・過重労働対応
    ・健康教育など
    グループ企業所在エリア:愛知、岐阜、三重、静岡
    開始時期:随時

  • 企業

    • 常勤
    • 当直なし
    • ゆったり勤務
    • 週4日可
    • 車通勤可

    【栃木×産業医】自動車メーカーでの勤務です。メリハリのついた勤務環境でキャリアを活かしてみませんか。

    掲載開始日 : 2019年11月12日   案件番号 : 19-JL002924

    担当エージェントより

    ・産業医3名(うち1名募集)、体制強化を図っています。
    ・国内工場では最大規模を誇り、高級車やスポーツカーを生産しています。
    ・お祭りやマラソン大会などのイベントを通じて、地域とのコミュニケーションの充実を図っています。
    勤務地
    栃木県河内郡上三川町
    路線
    JR宇都宮線
    科目
    産業医
    給与
    年俸1,000万円~1,300万円 ※給与は医師の取得年数に応じ決定します モデルとしては5年目で1,000万円前後、10年目で1,100万円、15年目で1,200万円程度との見込です
    日程/時間
    8:00~17:00
    勤務日数
    4日(平日月曜日~金曜日までの週4日勤務(プラス週1日研究日))
    勤務内容
    専属産業医業務全般
    備考

    職場巡視や労働衛生委員会への出席、作業環境の維持管理、従業員への健康教育および健康増進を図るための措置、医学適性検査に関わる業務、健康診断、人間ドック、健康診断の事後措置、就業判定、休職者や復職者、
    長時間労働者の面談や支援など、産業保健管理業務をお願いします。なお、事業所内には診療所があり、従業員向けの外来診療も一部行っています。
    【所属】
    健康保険組合健康推進センター所属
    【職位身分】
    常勤嘱託医師
    【従業員数】
    約4,600名
    【現在の外来診療について】
    内科(月火金の週3日、13:30~16:00)
    整形外科(火金の週2日、13:30~16:00)
    精神科(水のみ週1日予約制、9:00~10:30)
    ※現状では午前中に健康相談や健診業務を行い、午後、外来診療も行っていただくイメージです。
    【各種保険】
    健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険
    【学会参加について】
    国内参加の場合、業務に支障がない範囲で出張扱いとして認める。(発表については応相談※費用は会社規定に基づき支給)
    【定年について】
    65歳を定年とする。その後、70歳までは継続雇用の相談可能です。
    【退職金について】
    勤続1年以上を支給対象とする。
    <補足>
    ・住宅手当や寮などの用意はありません。
    ・復職については、企業独自のリワークプログラムを導入しているなど、自動車メーカーならではの安全衛生管理に神経を使っており、
     再発させないことをモットーに、復職の評価を厳密に行っています。
     例えば、主治医がOKでも、人事がレポートを受けNOの判断であれば復職はさせないなど、徹底した安全衛生管理を行っています。
     (ほか、セルフケアやラインケアなどの気付きの機会やマネジメント研修なども積極的に取り入れています)

  • 企業

    • 常勤
    • 当直なし
    • 週4日可
    • 残業なし
    • 車通勤可
    • 経験不問

    【急募】  関西地方での産業医業務です  週4日 新幹線通勤も相談可能

    掲載開始日 : 2019年11月06日   案件番号 : 19-JP004277

    担当エージェントより

    大手企業での専属産業医募集です。
    勤務地
    兵庫県姫路市
    路線
    JR山陽本線
    科目
    産業医
    給与
    1,000万円~1,400万円
    日程/時間
    8:30~17:00
    勤務日数
    4日(土曜・日曜・祝日・研究日1日)
    勤務内容
    (1)労働安全法並びに老僧安全衛生規則に定める産業医の職務(2)一般診療業務
    備考

    夜診:なし
    【産業医体制】
    常勤:3名※1名退職予定
    非常勤:0名

    【勤務内容】
    従業員数は直接雇用者4500名程度、派遣社員1300名程度
    産業医業務:※健診事後措置、過重労働面談、メンタルヘルス対応、安全衛生委員会の参加、職場巡視、健康相談など
             ※メンタル不調者の面談は1日約5名程度(組織の教育も行き届いており、上司からの助言などにより面談の申し入れもある)

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  • 診療科目

    診療科目

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    • 内科系
    • 外科系
    • その他
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    クリア

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    クリア

    こだわり条件

    • 新着のみ表示
    • 科目不問を除く
    • 高額給与
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