子育てと介護を両立しながら、キャリアを維持
内科医、30代女性の転職事例

内科、30代前半

Y・Y先生

Before

年収 1,100万円
施設形態 市中病院
勤務日数 週5日、当直あり

子育てで手一杯なのに両親の介護まで…

After

年収 1,300万円
施設形態 クリニック
勤務日数 週4日、残業なし

地元へ戻り、院内保育所のあるクリニックへ転職!

Y・Y先生は首都圏で働いていたが、出産と両親の介護が重なったことを機に転職を決意。民間医局を利用し、実家から近距離かつ院内保育施設のあるクリニックへ転職した。
一時は非常勤になることも考えたが、エージェントが勤務日数・時間を調整することで常勤として採用され、医師としてのキャリアを保つことができている。

子育てを機に、キャリアの継続に悩む

以前は首都圏にある中規模の総合病院で、忙しく働いていました。出産・育休からの復帰後は同期のようにバリバリ働くことはできず、実家も義実家も遠方なので頼れません。「どうやってキャリアを継続したらいいのか」と悩むようになりました。

ちょうどそのころ親が病気で倒れ、介護が必要に。夫の了承もあり、実家の近くに転居することになりました。地元で良い転職先がないかなと思い、民間医局に相談しました。
もともと後期研修医のときにアルバイト探しで民間医局を利用していました。研修後の勤務先を探す際もお世話になっていたので、安心感がありました。

今は子育てで時間がなく、自分一人で仕事を探したり、医療機関と交渉したりするのはどう考えても無理です。
その点、エージェントは頼りになります。勤務時間や待遇を希望に近い形で交渉してくれました。そして自分だけでは知りえないような情報も添えて求人を紹介してくれたおかげで、転職活動がスムーズに進みました。

紹介先の長所も短所も教えてくれるから、しっかり考えて決断できた

地元は田舎なので転職先が見つかるか不安でした。けれど民間医局のエージェントは、たくさんの医療機関を調べて求人をピックアップしてくれました。

嬉しかったのは、求人の長所だけでなく短所も教えてくれたことですね。「患者数が多いので、慣れるまでは残業が発生するかもしれない」「落ち着いて勤務できる反面、スキルアップは難しい」といった点です。おかげで、しっかり考えて決断することができました。

また、民間医局が間に入ってくれたおかげで、採用条件も事前にきちんと書面で確認できました。「入職前に聞いていた話と違う」なんてことがなく、安心して働けています。

院内保育所ありのクリニックで、実家からも近いので安心

転職先はクリニックですが、院内保育所があることが決め手でした。実家にも近いので、子供や親に何かあったとしてもすぐに駆け付けられます。

それに今の職場では一人ひとりの患者さんに十分な時間を取り、じっくり話を聞いて信頼関係を築ける点に満足しています。

親の介護に直面し、これからますます高齢者医療が重要になると考えています。地域の方々の健康維持のために何か自分が貢献できたら嬉しいです。

民間医局では、専任エージェントがご希望に合った転職支援、アルバイト先の紹介をいたします。
転職・アルバイト探しをご検討の方は、お気軽にご相談ください。

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